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国家高等职业教育发展规划.doc.doc

上传人:czhenrgjiangh 2016/3/14 文件大小:0 KB

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文档介绍

文档介绍:国家高等职业教育发展规划( 2011-2015 年) 为贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要( 2010-2020 年)》和《国家中长期人才发展规划纲要( 2010-2020 年)》精神,特制定本规划。一、基础与背景(一)主要成就\高等职业教育以培养生产、建设、管理、服务第一线的高素质技能型专门人才为根本任务,在建设人力资源强国和高等教育强国的伟大进程中发挥着不可替代的作用。 2009 年, 全国独立设置高等职业院校 121 5所,招生 313万人,占普通高校招生总数 639 万人的 49% , 在校生 965 万人。高等职业教育成为培养高技能人才的主要基础力量。 ,为我国走新型工业化道路, 促进国民经济和社会发展作出了重要贡献。高等职业教育坚持贴近地方产业,积极主动与行业企业合作,努力为经济社会发展服务, 10年来培养了近 1300 万高素质技能型专门人才, 为加快我国工业化进程提供了重要的人力资源,为加快发展先进制造业、现代服务业和现代农业做出了积极贡献。 ,满足了人民群众接受高等教育的强烈需求,促进了高等学校入学机会公平。1999 年中共中央、国务院提出大力发展高等职业教育,经过十年的快速发展, 2009 年全国高等职业院校在校生数比 1999 年增长了 倍,高等教育毛入学率达到 % ,为我国实现高等教育大众化发挥了重要作用。 ,积极推进校企合作、工学结合人才培养模式改革, 办学水平不断提高。 2005 年,国务院召开全国职业教育工作会议,明确提出大力发展中国特色职业教育,推进校企合作、工学结合人才培养模式改革。2006 年教育部、财政部联合启动“国家示范性高等职业院校建设计划”,在探索办学体制机制和人才培养模式改革、增强社会服务能力、优质教育资源跨区域共享等方面取得了明显成效,促进了高等职业教育的全面改革,高等职业教育发展进入了一个新的历史阶段。(二)基本经验总结高等职业教育近十年的改革与发展实践,有以下基本经验: “以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研结合发展道路’’的办学方针。高等职业教育在较短时期内取得突破性成绩,正是因其主动适应了经济建设和社会发展的客观需求, 坚持了“以服务为宗旨,以就业为导向,走产学研结合发展道路”的办学方针,这已成为高等职业教育战线的共识,是高等职业教育持续健康发展的重要经验。 ,以培养生产、建设、管理、服务第一线的高素质技能型专门人才为根本任务。我国现阶段经济社会发展水平与工业化进程,要求高等职业教育必须将培养目标定位为专科层次的高素质技能型专门人才。高等职业院校只有坚持科学定位,明晰培养规格, 深化教育教学改革,提高人才培养质量,增强社会服务能力, 才能充满生机活力。 ,全面推进校企合作、工学结合的人才培养模式改革。 2006 年,教育部发布《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》,实施了国家示范性高等职业院校建设计划,辅之以人才培养工作评估、国家精品课程、国家级教学团队、国家级教学名师、高等教育国家级教学成果奖评审等配套政策措施,全面推进校企合作、工学结合的人才培养模式改革,有效提升了高等职业院校办学水平,提高了人才培养质量。(三)存在问题尽管近年来取得了较大发展,高等职业教育仍然是高等教育的薄弱环节,发展不平衡, 吸引力不强,还不能很好地适应经济发展方式转变的要求。存在的主要问题是: 第一,高等职业院校与行业企业紧密联系的体制机制尚未形成,管理体制和运行机制不够灵活,办学活力不足,专业设置和人才培养质量难以完全适应区域经济社会发展需要。第二,教师队伍的数量、素质与结构仍不能满足高技能人才培养的要求,具有企业工作经历的专业教师普遍缺乏,双师素质专任教师比例不高;专业教学团队中来自生产一线的兼职教师承担的教学任务比例不高; “双师型”教师队伍的培养和评聘制度尚未建立。第三,经费投入严重不足,生均财政拨款标准亟待建立,以举办者为主的多渠道投入得不到保证。(四)面临的新形势在2010 年全国教育工作会议上,党中央国务院强调大力发展教育事业,是全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的必由之路。推动教育事业在新的历史起点上科学发展,加快从教育大国向教育强国、从人力资源大国向人力资源强国迈进, 对高等职业教育进一步改革与发展提出了新的更高要求。 ,高等职业教育必须全面提高人才培养质量。经济发展由高投入、高耗能、低技能、低附加值转向提高技术含量、提升产品结构、提高产品附加值,对高素质技能型专门人才提出更高要求。高等职业教育作为培养高技能人才的主要基础力量