文档介绍：、创新精神与创新思维4模块1创新意识1、创新的概念:创造新事物(三层含义:解决现实问题、更新或改变、首创)2、创新的基本原理:创新可学习,人人可创新,人人要创新。人工智能促使人们不断创新,我们争取努力做一个不被时代淘汰的人——方法就是不断创新。3、创新人格:创造动机、创造兴趣、创造意志和宽容失败。4、创新方法:智力激励法;列举法;组合法;联想法;移植法;和田创新法;TRIZ理论。5、创新意识:人们根据社会和个体生活发展的需要,引起创造前所未有的事物或观念的动机,并在创造活动中表现出的意向、愿望和设想。6、创新精神:勇于抛弃旧思想旧事物、创立新思想新事物的精神(好奇心、质疑态度、创新欲望、冒险精神)5模块2创新思维1、创新思维内涵:在已有经验的基础上,寻找另外的途径,从某些事实中探求新思路、发现新关系、创造新方法以解决问题,这就是创新思维。(摘收番茄案例)2、创新思维特征:传统的突破、思路的新颖、角度的灵活、内容的综合。3、创新思维原理:组合、分解、还原、逆反4、创新思维过程:“准备——酝酿——明朗——验证”的四阶段模式5、创新思维类型:发散思维;逆向思维;联想思维等6二、创业意识与创业能力7模块3创业准备1、创业内涵:创业者对自己拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济与社会价值的过程。2、创业的意义:解决就业、改善生活、个人价值3、创业三大要素:4、创业阶段:储备期、种子期、发展期5、创业精神:创业思想和创业观念、创业个性和创业意志、创业作风和创业品质:钱,人,项目创新、风险、进取8模块4创业者与创业团队1、创业者:具备必要的素质,善于发现创业机会,同时敢于承担风险和责任,并组织资源将创业机会市场化的人员。2、创业者素质:心理素质、冒险精神、创新能力、捕捉机会、诚信、激情3、创业动机:4、创业团队:在创业初期,由两个以上具有一定利益关系、愿为共同的目标而奋斗、一起承担责任的人组建形成的工作团队。(广义包含利益相关者,投资人、顾问)5、团队构成要素:6、团队组建原则:志向、互补、利益7、团队管理:有效的激励机制、明确成员权责界限、文化建设创业属于主动行为,而不是被动行为?目标、团队成员,职权分配、创业计划9模块5创业机会与创业风险1、创业机会:具有商业价值的创意,是一种特殊的商业机会。2、创业机会来源:专业、经验、爱好、兴趣、市场调查、市场痛点(顾客的抱怨),亲友从事的行业(家庭企业)等3、创业机会评价:真实的需求、能收回投资、竞争优势、资源与技能的可能性、是否有致命缺陷4、创业风险:收益或损失的不确定性。5、创业风险分系统风险和非系统风险?系统风险主要指创业环境中的风险(市场变化、竞争、融资、政策法规等)?非系统风险主要指创业者自身的风险(决策风险、创新风险、融资风险、管理风险、人的风险)10模块6创业资源1、创业资源:企业创立以及成长过程中所需要的各种生产要素和支撑条件。2、创业资源类型(按内容):人力资源、知识资源、资金资源、信息资源、市场资源、人脉资源、物质资源、技术资源、组织资源3、获取创业资源的因素:创业者的敏锐性、成功欲望、综合能力、信息、人脉关系、专家顾问4、获取创业资源的能力:社会洞察力、印象管理能力、表达说服能力(讲故事的能力)、创新能力、社会适应能力5、创业融资:创业者为了将创意转化为现实,通过不同的渠道,采用不同的方式筹集资金以建立企业的过程。6、融资渠道:自筹、亲友、政策申请、公益扶持申请、天使投资(前期,A轮,或天使轮)、风投(即VC,后期,B轮C轮)、银行贷款、担保机构融资