文档介绍：地税管理人员工作总结总结一:地税局个人工作总结年拜大地花自开。回首走过的2015年,牛气欢腾春意晒。与培训中心、规范办、文化办的全体工作人员戮力同心,圆满完成了教育培训工作、规范化建设工作和地税文化建设工作任务,学****与工作中,倾尽十分热情,饱含一腔热血,为地税工作尽自己的绵薄之力。总结2015年度的工作,用三句话来概括,那就是学不生厌、勤不言苦、廉不言贫下面,将自己工作和学****情况汇报如下。一、学不生厌当作生活的必需,这样自己就会心甘情愿地学****主动地学****并且能在学****中享受到获取知识的快乐和幸福。为了提高工作身手,根据形势需要与自身的本职工作的要求,始终咬定学****不放松使学****与工作相得益彰,学用相长:不时加强政治理论学****尤其是注重学****三个代表重要思想和科学发展观,用十七大和十七届五中全会的精神指导工作;系统学****了有关培训管理工作知识,参与了总局在税务学校举办的西部地区培训管理培训班,使自己的培训基础知识更加扎实;学****了管理学知识,用管理学的前沿知识指导我局的规范化管理和个人绩效管理工作;学****了文化管理知识,以不断充实、勤于钻研精神去探索和实践,领导、同事的协助下,学不生厌就是把学****当作一件快乐的事情。注意在工作中不断学****实践中锻炼成长,积累中总结提高。二、勤不言苦更在于勤能生巧。做任何工作,勤不言苦于勤能补拙。都要勤思考,勤动手。学****要勤奋,工作,同样需要勤奋。临时以来,负责教育培训、规范化、地税文化三项工作,就只有用一个勤字来弥补,勤,而不言苦。(一)树立人本理念。教育培训工作任务圆满完成全市地税系统共举办各类培训班28期,2015年。圆满完成了全年的培训工作任务。为了保证培训工作的顺利开展,年初制定了全年的培训工作计划及培训工作要点;出台了年2015年度教育培训工作规划》及《2015年度教育培训工作方案》为全系统教育培训工作早布置、早谋划;为了加强六员教育培训工作,及时下发了市地税系统六员培训实施方案》明确了各岗位不同类别、不同层次人员的学****内容、要求和目标;依照民-主推荐、竞争、择优的原则,全省地税系统率先聘请了13名系统内部兼职师资,修订了兼职师资聘用与管理作业指导书,举办的第一期税收管-理-员培训班与第一期办税服务厅人员培训班中,系统内部兼职师资发挥了重要的作用;组织了第四次业务基础知识考试,全系统共有110人次参与了第四次业务基础知识考试,全部顺利过关;税务培训中心举办了第五期科股干部培训班,至此,第一轮科股干部培训工作全部结束,培训面达到99%以上;继续抓好市局机关每日一课学****精心挑选、筹划每日一课学****内容,克服大家的厌烦情绪,保证了每日一课学****的生命力。(二)夯实管理基础。规范化及个人绩效管理取得突破2015年度,针对规范化管理工作已经开展了三年。主要探索了规范化管理职能如何归位的问题,如何充分发挥职能部门在规范化管理过程中的作用的问题,全省十一个设区市局,率先制定了规范化常态管理实施方法》努力实现了日常工作规范化、规范化管理常态化;强化了规范化文本的评审与修订工作,严格依照pdca循环的要求对工作过程进行控制和分析,找出原因,提出改进及预防措施;充分发挥了规范化审核和管理评审的纠错功能,用系统的观点审视规范化管理体系以及日常工作中存在问题,全面规范地税人员税收执法和管理行为,省局组织的规范化达标验收过程中,全市地税系统各个单位全