文档介绍：-------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 1 软件测试职业规划软件测试职业规划一、初级测试工程师刚入门拥有计算机科学学位的个人或具有一些手工测试经验的个人。开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术。二、测试工程师/ 程序分析员具有 1~2 年经验的测试工程师或程序员。编写自动测试脚本程序并担任测试编程初期领导工作。拓展编程语言、操作系统、网络与数据库技能。三、高级测试工程师/ 程序分析员具有 3~4 年经验的测试工程师或程序员。帮助开发或维护测试或编程标准与过程,负责同级的评审,并为其他初级的测试工程师或程序员充当顾问。四、测试组负责人具有 4~6 年经验的测试工程师或程序员。负责管理 1至3 名测试工程师或程序员。担负一些进度安排和工作规模/ 成本估算职责。五、测试/ 编程负责人具有 6~ 10 年经验的测试工程师或程序员。负责管理 8至 10 名技术人员。负责进度安排、工作规模/ 成本估算、按进度表和预算目标交付产品。六、测试/ 质量保证/ 开发( 项目) 经理具有 10 多年的工作经验。管理 8 名或更多的人员参加的 1 个或多个项目。负责这一领域( 测试/ 质量保证/ 开发) 内的整个开发生存周期业务。七、计划经理-------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 2 具有 15 年以上开发与支持( 测试/ 质量保证) 活动方面的经验。管理从事若干项目的人员以及整个开发生存周期。负责把握项目方向与盈亏责任。软件测试人员的三大发展方向软件测试人员一般有三大发展方向。微软公司的陈宏刚博士介绍说,一是走软件测试的技术路线,成长为高级软件测试工程师。二是向管理方向发展,从测试工程师到组长,再到测试经理,以至更高的职位。三是可以换职业,做项目管理或做开发人员。经过软件测试岗位洗礼的人才往往是行业中的多面手,在技术、管理、市场甚至其他非 IT 领域都能得到良好的发展。当然这首先要取决于从业者是否具备长远眼光,对自己的职业生涯进行合理规划。软件测试职业规划由于国内软件测试行业目前的发展迅速、需求旺盛,在国内的软件测试职位晋升一般要比国外快, 但因行业本身太年轻, 大家对软件测试中软件测试职业的发展了解不够, 从而导致许多有志在此发展的年轻人举步不前。所以下面介绍一下海外公司成熟的软件测试行业职位分布情况, 我国一些在软件测试行业中处于前端的公司与之也相仿, 这可以作为软件测试职业规划的参考,给新人一个导向。第一阶段: ( 测试员) 初级测试工程师自身条件:初入行具备计算机专业学位或一些手工测试经验的个人。具体工作: 执行测试用例, 记录 bug , 并回归测试, 通过 qtp 等测试工具录制回归测试脚本,并执行回归测试脚本。学习方向:开发测试脚本并且开始熟悉测试生存周期和测试技术。第二阶段: ( 测试工程师) 程序分析员自身条件:有 1~2 年工作经验的测试工程师或程序员。具有初步的自动化测试能力, -------------------------------------------- 精品文档 Word 可编辑值得收藏------------------------------------------------ ---------------------------------------------------- 精品文档值得收藏----------------------------------------------------------- 3 完善自动化测试脚本。具体工作:设计和编写测试用例,编写自动测试脚本程序且担任测试编程初期的领导工作。学习方向: 拓展编程语言、操作系统、网络与数据库方面( 体育专业职业生涯规划范文)的技能。软件测试职业规划软件测试职业规划。第三阶段: ( 高级测试工程师)