文档介绍：技能大赛后勤保障工作总结经过两天的激烈角逐, 8月 17 日,日照市 2012 年“城建建设杯”建筑行业职业技能大赛圆满落下了帷幕, 我公司荣获大赛最佳组织奖、团体银奖。在本次大赛中后勤保障组成员各司其职、各负其责,按职责分工开展工作;同时在大赛领导小组的统筹安排下,加强协调配合, 协力推进后勤保障各项工作。通过承办这次比赛, 使我公司员工组织协调能力得到了很好的锻炼, 积累了经验; 更重要的是全体员工在这次活动中表现出了前所未有的荣誉感、责任心和集体主义精神。但通过此次比赛也暴露了一些问题和不足: 1 、工作中存在对接不紧密、联系不畅通、配合不好等团队协作问题; 2 、对外协调关系有待进一步提高,特别是与禄丰广告公司的对接联系工作; 3 、工作计划性不强、考虑事情不全面。针对上述问题今后努力的方向: 1、在今后工作中不断强化大局意识、责任意识和服务意识, 充分发扬奉献精神、拼搏精神、协作精神。有计划地组织公司员工进行培训, 加强团队建设, 为打造职业化团队而努力。 2、主动与相关部门人员保持联系沟通,做好交流、密切配合,为企业的生存和发展创造良好的社会关系环境。 3、提前思考和准备,加强工作计划性,进一步细化完善工作流程和环节,考虑好活动的整体性和随时出现的问题。总之, 本次大赛的成功举办, 展示了城建建设人的风采, 我们一定要把本次大赛作为进一步做好我公司技能人才培养工作的新起点, 继续发扬成绩, 再接再厉, 把在本次大赛中形成的好作风、好经验、好做法运用到今后的学习、工作和生产实践中去, 为进一步推动我公司人才队伍建设再上新台阶作出更大的贡献。总结经验和不足, 为以后举行此类活动积累经验,也为下一步对员工的专业技能培训找准方向。后勤保障组二〇一二年八月二十九日