文档介绍：盐湖区审计局“十一五”规划完成情况和“十二五”审计工作设想规划简要汇报尊敬的各位领导,各位专家:大家好!今年是“十一五”工作规划的收官之年,也是应对复杂多变经济形势,继续实施积极财政政策和适度宽松货币政策,努力实现经济社会平稳较快发展的关键之年,同时又是谋划“十二五”工作规划的重要之年。这个新规划将是今后五年审计工作发展和前进的方向,是构建审计工作可持续发展的重要框架。下面,我将我们盐湖区审计局的情况做一简要汇报,不妥之处,敬请各位领导和专家批评指正。一、“一五”审计规划完成情况即2005—2010年工作总结“十一五”期间,我们盐湖区审计局在区委、区政府的正确领导和区人大的有效监督下,在上级机关的帮助指导下,经过全局上下一致的共同努力,顺利完成了发展规划和上级各级及法定职责赋予的各项工作任务。五年来,共完成审计项目164个,审计单位364个(次),查处违规违纪金额19837万元,管理不规范金额39153万元,归还原渠道资金374万元,调账处理1219万元,应上缴财政14006万元,已上缴财政13847万元,,向纪检和检察机关移送案件5起,涉案人员8人,追回社保基金利息13万元,提交各种审计报告和信息456篇,其中被市级以上刊物采用28篇。(-)主要做的工作:1、加强学****培训,提高综合素质。通过坚持每周一集中学****班子成员辅导授课,不定期抽查笔记,组织笔记展评,知识竞赛,外出考察观摩,参加市局考试以及各种培训等督学促学办法,并把思想政治工作同业务与法规的学****紧密结合,有效增强了全局人员的综合素质。2、 积极采取措施,确保六个方面任务顺利完成:深入财政审计,强化预算执行监督;开展专项资金审计调查,规范财政资金使用行为;(3)加大经济责任审计力度,依法监督公共权力运行;认真完成区委区政府以及上级部门交办的审计任务;加强重点审计,关注民生工程;重视信息成果转化,开展审计法制宣传。3、 重视作风建设,打造一流队伍。五年来,我们不断加强机关作风建设,制定和实施了14项管理制度、25条责任追究办法、“十个不准”和“十项纪律”,以及作风建设方面的《八项措施》和“五查五看”,实行了承诺立状,聘请了行风监督员;由班子成员带头做出样子,实行民主集中制,在全局形成了强劲的凝聚力和战斗力。4、 坚持廉洁从审,营造和谐机关。我们坚持把廉政建设作为“生命线”和“高压线”,警钟长鸣。每年有措施,有安排,有检查,有考核。坚持把廉洁从审、依法从审同日常思想教育与理论学****紧密结合,坚持每次审计前学****和强调廉政纪律,审计中严格按法规廉洁办事,审计后向被审单位印发《审计组人员遵守纪律征求意见卡》。同时通过组织参观廉政警示教育基地,重温入党誓词,召开民主生活会,创先争优,倡导文明等形式,时刻绷紧廉政弦,积极营造和谐氛围,使全局自本届班子上任以来,没有发生一起违法违规违纪案件,没有发生一起行政复议和行政诉讼案件。班子团结,上下齐心,内部关系和谐融洽,风气正,作风硬,干劲足,进取心强,各项审计任务完成出色。我局连续7年被区委、区政府授予党风廉政建设先进集体、干部教育工作先进单位,先后被区委授予红旗党支部、人才管理服务先进集体,被依法治区领导组授予依法治理先进单位,被区妇联评为妇女工作先进集体,被市政府办公厅评为审计工作先进集体和年度目标考核先进单位,被市文明委授予市级