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安哥拉务工人员合同 2(11).doc

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文档介绍

文档介绍:合同编号: 安哥拉项目劳务派遣合同(合同样本) 甲方: 乙方: 签订日期:年月日劳务派遣合同书甲方: 公司地址: 联系人及电话: 乙方(劳务人员): 身份证号码: 工种国内详细住址: 邮政编码: 国内联系人及联系电话: 国内银行卡号及户名: 甲方根据中国十一冶金建设集团公司安哥拉项目部分包合同, 依照《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动法》及其他法律法规,甲乙双方遵循“平等、自愿、公平和诚信”的原则,自愿签订此派遣合同。第一条:派遣合同的确认为了保证安哥拉项目的顺利实施,严肃外派劳动纪律,甲方依照安哥拉派遣合约及中国主管部门对劳务合作的有关规定,甲乙双方经协商一致达成如下协议。工作地点:安哥拉 1. 甲方已经明确告知乙方本施工项目的工作环境、劳动强度和所在国有关的法律法规、民族风俗****惯,以及工资、保险和劳动保护等方面的待遇情况。 2. 乙方在充分了解本合同内容的情况下, 经过多次阅读、反复思考和充分理解合同的基础上,并取得家属同意后,在完全自愿的情况下签订本派遣合同。 3. 根据甲方施工需要, 乙方同意到甲方安哥拉项目施工现场及签约工程工作,乙方自愿服从甲方项目部的统一领导。第二条:工人试用磨合期 1、乙方的试用期为 1 个月,到达安哥拉后从开始工作算起。试用期满, 经甲方审核通过正式雇佣。 2、试用期间,经甲方认定乙方是虚报技术工种,不能胜任本职工作,根据现场实际情况将其遣返回国或调整为普工和其他适合岗位,工资待遇将根据实际岗位来确定,如果乙方不能胜任其他岗位,也不服从甲方的工作安排,甲方将终止派遣合同,将乙方遣返回国,给甲方施工造成的损失和前期发生的一切费用由乙方承担,(包括签证、机票、保险、在安哥拉办理的各种证件费用等)国内缴纳的费用不予退还。 3、由于乙方刚进场,现场工作不熟悉,需要工人之间的磨合和各道工序的熟悉,因此乙方在试用期的工资是根据实际完成的工作量来计算的。 4、如乙方因其他原因回国,均按照本合同中第七、九条之规定执行。第三条:工作期限 1、派遣合同期限为两年,最终工作期限以工程实际工期为准。 2、合同期满,根据工程需要甲、乙双方经友好协商,乙方可以选择续约或者回国。第四条:甲方的权利和义务 1、甲方要对乙方进行出国前的培训(外事教育、安全教育、国外的法律法规等。)培训不合格人员甲方将取消其派遣资格。 2、负责乙方出国手续的办理,包括签证办理、机票订购、意外伤害保险和意外医疗保险等。 3、负责完成乙方赴安哥拉的入境、居住和劳工证等相关手续办理。 4、负责对乙方在安哥拉期间的各个方面进行监督和管理等,包括工作安排、统一调配、日常管理、用工结算及工资支付手续等。 5、负责乙方在外期间的内部生活管理,包括提供住宿用房、床铺。并且负责统一提供食堂免费伙食。 6、负责整个施工现场管理。包括对乙方在外期间护照的统一管理。 7、负责制定项目管理的相关制度,并告知乙方。第五条:乙方的权利和义务 1、乙方不得隐瞒自身的健康状况、精神状况,还有包括各种隐蔽性疾病(经过特殊医疗器械才能检查出来的疾病)等,并能通过安哥拉入境后的体检。不得隐瞒在国内的各项犯罪记录,以及以往在国外工作中的任何违纪、违法记录。一旦乙方隐瞒以上事实之行为被发现,甲方将立即终止乙方的派遣劳务合同,将其遣返回国,乙方出国所缴纳的费用不予退还,并要乙方赔偿前期发生的一切费用,

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