文档介绍：天津港保税区工会津保工发〔2011〕号关于开展2011年保税区所属基层工会工作创新奖评选表彰工作的通知基层工会:为进一步深化新形势新任务下工会工作的创新与发展,成功构建工会工作“保税模式”,激发全会争当全市乃至全国工会工作排头兵的决心与信心,根据保税区一届三次全委(扩大)会议和2011年中期推动会的安排部署,新区总工会决定开展“2011年保税区区工会工作创新奖”评选表彰工作。此次评选表彰工作对实现保税区工会整体工作的创新发展,具有十分重要的意义。请各单位认真做好创新工作(最具特色的一项工作)总结提炼,于2011年12月31日前报保税区工会办公室。联系人:靳羽西84906185**********传真:84906111邮箱:juyixi1990@附:天津港保税区2011年“工会工作创新奖”评选表彰活动方案二O一一年十二月十二日附件:天津港保税区2011年“工会工作创新奖”评选表彰活动方案为打造工会工作保税模式,争当全市乃至全国工会工作排头兵,实现工会工作整体的创新发展,根据保税区一届三次全委(扩大)会和2011年中期推动会的部署,保税区工会决定在2011年12月中旬开展新区2011年“天津港保税区工会工作创新奖”评选表彰活动。具体安排如下:一、参评单位基本条件(一)保税区所属基层工会均可参评。(二)2011年各项工作效果明显,成果显著,推动保税区工会确定的重点工作成效突出。(三)2011年围绕发挥工人阶级主力军作用、实现工人阶级体面劳动、发展工人阶级先进性、当好工人阶级贴心人四大重点任务,在下列领域中取得创新成果和突破的:1、在工会工作思路、工运理论上有创新和突破的;2、对形成工会工作有效机制和载体上有创新和突破的;3、在实现工会工作方法创新上取得突破和创新的;4、在立法和政策参与上有进展和突破的;5、在促进工会工作群众化、社会化、法制化建设上有创新和突破的;6、在促进区域劳动关系和谐稳定上有创新和突破的;7、在开展劳动竞赛上有创新和突破的;8、在工会组织建设上有创新和突破的;9、在职工素质工程建设上有创新和突破的;10、在增强工会自身建设方面有创新和突破的;11、在借鉴、推广先进经验上有突破和创新的;12、在其他方面有创新和突破的。二、评选方式(一)评审组构成评审组组长:吴玉文评审组副组长:王文芳评审组成员:市总、新区理论研究会成员(二)评审办法评选分报送、初审、展示、终审、奖励五个阶段进行。各单位要认真总结创新成果,选择本单位一项突出工作参加展示交流,并于12月31日前将参评材料和多媒体课件报送至保税区工会办公室。通过材料初审的单位,在保税区工会组织的工会工作创新交流会上进行创新成果展示。展示以演讲为主,辅助多媒体展示形式,时间在8分钟以内。评审组现场打分,最终评选出一、二、三等奖和优秀奖,并给予物质奖励。(三)评审标准1、体现创新性。申报内容必须是符合党的路线、方针、政策和工会工作方针,体现工会工作改革发展方向和总体趋势,紧密结合本区域、本单位实际,通过创造性地探索,形成有时代特征、地方特色、工会特点的工作成果;要在全区首创或是在吸收区内外先进经验的基础上,结合本地实际,整合创造、运用提高的成果。2、具有可操作性。申报内容是在本地、本单位工会工作实践中创造出来并得到实施和推行的新思路、新方法、新举措、新经验,在实践中形成了比较完整、可行的制