文档介绍：前言欢迎你参加岳泰团体的大家庭!在这里你将和所有和你一样富有事情热情和创新精神的同仁一起发挥你的才华,你的事情能力和创新精神将会在这里大有用武之地。愿你在岳泰团体施展你的才华和能力。愿你和我们配合生长,携手创造岳泰团体光辉美好的明天。这是你的员工手册,也是岳泰团体对公司员工治理的根本准则,它的作用是资助你了解和熟悉新的事情情况,从而使你尽快的融入我们的大家庭,并且报告你一些必须了解的东西,请你仔细阅读。经常阅读员工手册将会有助你在岳泰团体充实发挥自己的才华,资助你解决一些事情中的问题。制度对付一个公司来讲是必不可少的,制度有助于我们卓有成效、有条不紊的事情。当我们在一起事情时,为了一个配合的目标,我们必须创建一个掩护大家并使大家配合受益的规矩,我们知道大多数人都期望拥有一个相助、礼让、团结、有效、老实的事情团队和事情情况。相信这本手册会资助我们做到这一点。你的直属上司是你的主要指导人和卖力人,他/她将会卖力你的培训、事情摆设和生长偏向。你在事情上有疑问大概困难的时候,请第一向你的上司相同。虽然,如果有好的意见和发起也可以向上司报告。当他/她无法解决你的问题时,请咨询公司的人力资源部主管,他/她会指导你并资助你找到问题的症结,最终解决问题。本手册只是根本问题的指南,对付手册上面所载的规定和制度有任何疑问,请与部分经理和人力资源部联系。祝你在岳泰团体事情期间事情顺心,事业有成!本手册最终说明权归公司人力资源部所有。公司有权随时敌手册的内容进行修改、删除或添加,并在公司内部宣布。手册所载内容均以最新版本手册为准。前言 0一、公司篇 4公司简介 4公司组织构架图 5企业文化 6二、制度篇 7第一条任职聘用 7五、晋升和变更 8第二条考勤及请假制度 8第三条、员工行为范例 16第四条、员工礼仪 17三、薪资与福利 22一、治理体制 22二、根本规定 22三、一样职员人为运算 25四、相关事项 26五、罚则 26六、附则 27四、财务制度 28一、适用领域 28二、交通费开支标准 28三、用度相关 28四、交通费开支的一样规定 28五、用度报销的一样规定 29六、罚则 30五、员工干系治理 31一、劳动条约治理 31二、竞业限制 31三、赏罚 31四、员工投诉 32五、离职 32公司篇公司简介通辽岳泰团体是以饲料加工为主导财产,涵盖有机食品、国际贸易、房地产开发等业务的大型企业团体。公司现有资产4亿元,年饲料生产能力50万吨,占地面积140亩,在内蒙古拥有5万亩有机产物生产基地,是国度级高新技能企业,内蒙重点企业,内蒙古农牧业财产化龙头企业、内蒙古治理创新先进企业、银行信用品级为农业银行AAA级企业。公司以科技为本,靠技能取胜,生产的岳泰牌系列生物饲料,具有宁静、环保、高效的特点,在饲料行业久负盛名。其中岳泰1号猪用浓缩料,于1999和2001年连续二次荣获中国农产物的最高荣誉——中国农业展览会名牌产物。公司新研发的牛羊生物饲料,产物中不含抗生素和重金属身分,有效的解决了饲料宁静问题,到达了国际先进水平。2003年4月,岳泰牛羊生物饲料被国度科技部、国度质检总局等五部委列为国度重点新产物。岳泰牛羊生物饲料项目也被国度科技部列为2004年国度级火把筹划项目。岳泰饲料是我国饲料产物的主流品牌,先后荣获“中国饲料行业信得过产物”、“中国驰名商标”、“国度免检产物”、“中国名牌产物”等国内品牌产物的至高殊荣。公司提倡“老实诚信”的经营理念,实施“以人为本”的经营思想,以宽松的情况和优厚的报酬吸纳了一批专业技能和高级治理人才。公司现有员工500多人,80%以上具有大专学历,其中博士4名,传授8名,硕士10名,EBMA22名。公司实施“知识营销”的营销模式,产物脱销全国各地。目前,公司已在东北和华北地区设立销售分公司60多家。公司以信息化为治理手段,对内创建了内部局域网,对外创建了岳泰专业网站(),公司已投资1000万元建立岳泰客户干系系统(YT—CRM),以信息化推动企业的连续生长。公司组织构架图企业文化企业精神团队敬业创新高效员工精神效益来自于执行员工操守老实诚信事情精神庞大的问题简单化,简单的问题重复化经营理念老实诚信笃行如一主顾理念共赢共享配合生长团队气氛完成目标是我们的责任和荣耀制度篇第一条任职聘用一、招聘政策1、公司的政策是:将符合的人放在符合的岗亭上。2、招聘必须通过招聘流程进行,由人力资源部卖力招聘事情。3、部分提出招聘申请,需填写《招聘申请表》,经上级卖力人批准后由人力资源部开展招聘事情。如是新增岗亭,需要提供《职位说明书》。4、新录用员工凭据录取通知约定的时间向公司人力资源部报到,如有特别情形不能准时报到,应至少提前2天向公司说明情形并另行确定报到时间。如逾期未到公司报到者将不再录用。