三班制改革方案.doc

文档介绍：三班制改革方案CHONGWADAEHOTSPRINGCLUB青瓦台汤泉关于两班改三班(试行稿)为适应当前行业要求,合理支配人力。现做出班制调整方案如下:一、简要对比二、三班人员配置CHONGWADAEHOTSPRINGCLUB-1-CHONGWADAEHOTSPRINGCLUB三、改革后员工工资整体配置四、部分制度改变1、改革后三班制岗位事假一天扣两工资;病假一天扣一天半工资,病假三天包含三天扣除当月全勤;迟到早退4次,扣除当月全勤奖励;其他考核参照前人事制度为准。五、为尽快达到人员配备,原员工引荐奖励照行,各部门员工积极引荐,达到人员配置岗位可优先试行三班。六、此次班制改革为达到人力配置最大化,优化班制层次,试行此标准。青岛青瓦台汤泉酒店管理有限公司有最终解释权,修改终止亦同。各部门领导签字营运部:综合管理部:财务部:特勤部:工程部:人事部:--END—总经理:董事会:GeneralmanagerCHONGWADAEHOTSPRINGCLUB-2-