文档介绍：车辆管理制度第一章总则第一条公司本着高效、资源优化的原则,适应公司发展需要,规公司公务用车管理,充分有效利用公司资源,确保公司各项业务正常有效开展,特制定本制度。第二条车辆的使用必须服务于公司的主要工作、业务和涉外活动。公司的公务用车原则上由综合管理部统一管理,根据领导及各部门的工作需要,本着先急后缓的原则统一调配统一安排使用。第二章车辆的使用管理第三条除公司领导用车外,根据公司各部门办理公务的情况,为每个部门至少安排一辆公务用车。所安排的公务用车必须由综合管理部交付使用部门或使用人,并填写《车辆移交登记表》,《车辆移交登记表》由指定人签字确认后生效方能办理移交手续。安排的公务用车由各部门负责人安排专人对公务用车进行使用管理,做好公务用车钥匙的保管。第四条车辆外出前要做好登记手续(登记出车时间、开车人、里程数),办完公事,要及时返回,不属专职司机开车的,用车后要及时将车钥匙交回部门车辆负责人保管,同时登记交钥匙时间、里程数及车况记录。第五条车辆回来后,必须按指定地点停放,检查是否已关好车窗和锁好车门。车辆每天晚上必须入库(出差在外例外),综合管理部做好收车登记,如因特殊情况需晚归时,应及时通知综合管理部。节假日期间车辆必须放至指定地点封存,假期结束后方能解封,集团车辆的钥匙、油卡、行驶证于放假前交综合管理部统一保管,各子公司车辆的钥匙、油卡、行驶证于放假前交各子公司综合部统一保管。如有特殊情况确要使用车辆,需提前填写《******公务车辆申请单》向综合管理部申请经公司领导同意后方能使用。同时综合管理部、纪律委员会、监察部做好车辆的归库督查工作,并填写《节假日期间公务车辆定点封存情况监察记录表》,并拍照留证。第六条行车要遵守交通规则,文明行车,做到一看二慢三通过,注意安全,严禁酒后驾驶、无证驾驶、疲劳驾驶。如因违章等遭到处罚,由驾驶者自已承担相应的责任和费用。第七条部门负责人是车辆管理使用的第一责任人,若因管理不善造成车辆损坏、滥用加油卡、违章驾驶等情况发生,影响正常工作的,在年度考评中给予个人及部门降分。第八条非公司正式员工及无证人员不能申请及驾驶公务用车,各部门、各子公司要严格把控。第九条公务用车在每次收车后应将车辆停放在公司指定地点,不得将车辆交给他人驾驶或练****驾驶,严禁将车辆交给无证人员驾驶。第十条严禁驾驶人员酒后驾车。第三章车辆费用管理第十一条公司领导车辆的用油在控制围据实列支,部门公务车辆用油实行定量包干制,加油原则要用油卡加油,每辆车固定使用一油卡,由资金管理中心每月底将油费充值到加油卡,用完不补,节约额可滚动使用。特殊情况下需经综合管理部或部门负责人同意后,方可用现金加油,并索取发票,由使用人与综合管理部或部门负责人签字确认后,到资金管理中心统一报销,抵扣下月应充值油费(各子公司各部门用油限额另发通知)。第十二条提倡节约用油,部门之间不可互相借用油卡,严禁将油卡借给他人使用,一经发现将进行重罚。第十三条原则上公司车辆不允许私人使用,特殊情况必须经公司主要领导同意后方可使用。私人用车期间车辆用油由个人负责。第四章车辆的保养维修管理第十四条专职司机要按时到指定的维修点对车辆进行保养维护,确保车况处于良好状态。第十五条综合管理部要建立完整的车辆档案,记录车辆的履历、保养及维修情况,随时掌握车辆的使用情况,有计划地安排车辆进行保养。第十六条各部