文档介绍：反腐倡廉工作总结??质监局2010年度反腐倡廉工作总结2010年,我局按照十七届中央纪委五次全会、市纪委九届七次全会、全省质监系统党风廉政建设工作会议的部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕中心,服务大局,积极加强反腐倡廉建设,努力推进惩防体系建设,扎实落实党风廉政建设责任制,努力保证全市质监队伍的安全。一、以深入学****贯彻《廉政准则》为着眼点,加强廉政文化体系建设,增强防腐免疫力(一)组织全市质监系统干部学准则、用准则。我局以学****贯彻《廉政准则》为契机,全力营造学准则、考准则、用准则的浓厚氛围。3月份,市局党组中心组带头组织学****准则;4月上旬,利用全市质监系统党风廉政建设暨党建工作会议之机,由市局党组书记黄秀忠局长亲自组织专题组织全体纪检监察干部、全系统各单位一把手学****廉政准则》,对《廉政准则》规定的领导干部从政行为八大方面的“禁止”,52个“不准”的行为及新增禁止干预和插手房地产开发、大办婚丧喜庆事宜等要求进行了详细的解读。4月中旬,全市系统各单位都投入到学****廉政准则》的热潮中来。为了帮助干部学深学透,我局邀请市委宣传部讲师团教授作专题辅导;为了方便全市系统干部学准则,我局利用网络平台开辟“廉政准则”学****园地,在漳州质监内网的“廉政纠风效能”平台转载了《廉政准则》的原文、《廉政准则》测试题、中纪委对《廉政准则》的解读文章及新华社关于《廉政准则》的评论等文章,让全市系统干部从网络上更好地学****廉政准则》。为督促各单位加强学****检验学****成效,我局在全市系统开展《廉政准则》知识测试,局党组班子全部带头参加考试,全市系统共有230多名干部参加了测试,测试结果令人满意。(二)组织全市质监系统干部加强廉政主题教育。一是每季度组织干部观看警示教育片,借助电教传媒的宣传影响力警醒干部洁身自好。二是利用举办全市纪检监察干部培训班的机会,组织全局机关及直属单位中层以上干部听取了反渎职侵权、反******、预防职务犯罪等三场专题讲座,营造了防患在前、预防在先,确保自身和整个质监队伍安全的浓厚氛围。三是抓“两节”期间廉洁自律行为。为切实加强2010年元旦、春节期间廉洁自律和厉行节约工作,我局组织全市系统科级以上干部签订廉洁自律承诺书,积极落实“七个严禁”的规定,做到厉行节约。“两节”期间,我市系统各单位未发现不廉洁现象。四是在“纪律教育月”期间,组织干部参观芗城区检察院建立的警示教育基地。(三)积极完善党风廉政建设责任制和各项廉政制度。我局党组对党风廉政建设工作高度重视,每年两次听取党风廉政建设专题汇报,研究解决存在问题,积极加强对党风廉政建设的组织领导。一是重点落实党风廉政建设责任制。全市质监系统各单位、市局机关各科(室、队)负责人都签订了2010年党风廉政建设责任书,切实把党风廉政建设责任制落实到岗到人。二是建章立制,加强源头治理。对照准则规定,我局对有关制度规定进行梳理、修订,对不符合准则规定的按准则要求逐步完善,先后完善《漳州市质监局党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》、《漳州市质监局党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法》、《先进个人和先进集体表彰管理办法》和《领导干部个人事项报告制度》等相关制度。(四)在全市系统组织开展反腐倡廉理论调研活动。按照省局的部署,我局在全市系统部署开展反腐倡廉理论调研活动。全市系统各单位都积极选定调研课题,组织专人撰写调研文章,并报省局参评。我局由市局党组成员张兴龙亲自参与撰写的1篇优秀作品在省局评选中获得三等奖。(五)积极加强自身建设,提升纪检监察队伍的综合素质。8月份,我局举办了一期全市系统专(兼)职纪检监察员培训班。培训课程主要由专题讲座、电化教学、红色教育三部分组成。邀请了漳州市纪委和市检察院的四位同志前来讲课,讲课内容涉及纠风工作、反贪、反渎及预防职务犯罪等内容。通过培训,增强纪检监察干部自身的反腐能力。除了专题讲座,我们还组织培训班人员到龙岩古田会址接受红色革命教育。培训班的举办,密切了各单位纪检监察干部之间的沟通与交流,增强了做好纪检监察工作的意识与责任感,提升了专(兼)职纪检监察干部的素质。二、以贯彻执行《廉政准则》为着眼点,加强对重点岗位、重要环节的廉政监督,提升风险防控力(一)在全市系统基建项目建设中加强廉政监督。去年以来我市系统先后有东山、华安、平和、长泰、南靖等县局新建或改建检测大楼,局党组为了确保各基建项目不出问题,专门成立了基建工作领导小组,指定专人负责,对全市系统的基建项目进行统一指导、统一管理。全市系统从事单位基建和采购的人员及领导都签订廉洁自律承诺书。我局严格落实本局制定的《基建招投标管理办法》,对工程招标、旧办公楼拍卖等环节全程监督,做到程序合法,公正透明。我局对验收入住或在建的基建工程项目专项经费经常性进行检查,及时掌握专项经费的使用情况,确保专