文档介绍：模范党总支申报材料运输油品运输分公司现有各类营运车辆 70辆,各类用工165人,托管家属108人。共有党员55人。其中在职党员32人,家属党员23人。总支下辖3个党支部。即车队、机关、家属。分公司主要承当油田及潜江金奥的原油拉运、井场收污、销售公司加油站点的成品油配送工作。1年来,在上级党委的正确指点下,总支结合本身实际,强化“3支”队伍建设,获得了较好的成绩。1、强化领导班子建设,率先垂范“3个”前。首先是发展思惟在前。分公司有着固定的市场,稳固的货源。最近几年来,面对油材料价格的急骤上涨、面对员工工资刚性增加、面对员工的社保金的急骤提升,虽感到压力在与日俱增,但总能逢凶化吉,遇难呈祥。因而在少数人心目中产生了小富即安的思想。针对这类苗头,总支1班人有备无患、居安思危,通过加强政治理论学****开启大家的思惟;通过组织生活,统1大家的思想;通过民主生活会,规范大家的言行。确立了“守住1条底线,实现2个突破”的工作思路。其次是调研沟通在前。每构成1项决议、每制定1个制度,总支从不用硬性的命令,而是先行调查,广泛沟通,积极听取群众的意见。初稿构成后,予以公示。再将搜集的意见进行反馈,最后由总支决策实行。最后是落实行动在前。1条好措施、1条好决议,构成就不简单,履行到位就更不简单。为了切实解决押运员紧缺的问题,总支经过充分酝酿,出台了《兼职押运员管理办法》。办法出台后,1段时间内没法得以实行,少数机关工作人员总以工作忙为借口,而不押运。问题的关键在哪固然不是他们所说得那末忙,而是这些人认为押运工作低人1等。总支书记、分公司经理和支委1班人没有指责、没有怪罪,而是率先垂范,带头押运。党员干部也带头押运,党员骨干也行动起来,至此,有力地推动了全部兼职押运工作有效地展开。2、强化党员队伍建设,着力抓好“3个点”。1是背规背纪点。切实强化对全部党员法纪法规教育,不断增强法律的威慑力,让有非分之想的人想都不敢想;切实强化对全体党员遵章守纪考核,进1步堵住管理上的漏洞,让有非分之想的人想都不能想;切实增强全部党员的以人为本的理念,增强党员的主旨意识,让有非分之想的人想都不会想。让党员人人成为遵章守纪的模范, 用本身的言行影响、带动、增进全部员工自觉地遵章守纪;2是行车安全点。针对危货运输和分公司的实际,构建党员安全生产责任区,让全部党员在安全生产中充分发挥先锋模范作用,在活动的情势上,充分体现1个“活”字;要活动的内容上,突出捉住1个“实”字;在活动的效果上,终究重在1个“效”上。让党员个个成为行车安全的标兵,用本身的言行影响、带动、增进全部员工安全行车;3是和谐稳定点。分公司用工方式非常复杂,既有正式员工,也有返聘式、子女劳务工,还有农民工。少数正式员工滋生了优越感,少数农民工产生了自卑感,干活选轻重,开会分彼此,产生了严重的轻视现象,影