文档介绍：.:..岗位说明书岗位名称电客车司机岗位编号13406所在部门乘务车间岗位定员116人直接上级电客车司机长工资等级C5:二十九至十五直接下级——岗位分析日期2014年6月20日本职:负责电客车驾驶工作职责与工作任务:职责一职责表述:负责根据列车运行图的要求运送乘客1、严格执行《行规》、《电客车司机手册》、《车辆段运行手册》和《车辆故障处理指南》的规定,正确操作客车2、认真做好出车前的检查准备工作,严格按《电客车司机手册》的程序和标准进行,对不符合运行要求的列车,报告车场调度,按其指示执行3、行车中按规定确认行车凭证,必须执行呼唤应答等作业制度。严格按照《列车时刻表》或调度的命令行车,为乘客提供安全、准点、舒适、快捷的服务4、立岗标准,按规定开、关车门,掌握好时机。忠于职守,不得擅自离岗,对非乘务人员登乘驾驶室时,认真按分公司的规定执行5、团结协作,树立全心全意为乘客服务的职业道德,认真学6、有责任和义务对新司机、学员业务指导和两纪一化的监督7、定期参加业务学习、培训,提高业务技能,能对司机班建设提出合理化建议职责二职责表述:谨慎驾驶、安全行车,确保地铁运营安全稳定、有序可控工作任务严格执行分公司、中心、车间及班组各项规定制度,牢固树立安全第一的思想,切实把好行车安全关认真按规定完成车厂及正线上的各种作业。列车运行中密切留意,遇影响行车或设备、人身安全情况须立即采取措施,及时消除隐患,并做好状态卡和行车记录的填写负责做好行车信息传递工作,遇到问题及时与调度联系,并做好记录,对口交接时必须做到信息传达无误发生突发事件时,严格按应急处理程序处理事件,尽快恢复运营严格按照线路、客车限制速度运行,确保行车及人身安全自觉遵守和严格执行各项规章制度,坚决制止、举报违章行为和抵制违章指挥,发现安全隐患,及时汇报、妥善处理职责三职责表述:协助其它部门(中心)、车间完成需要配合的工作职责四职责表述:完成领导临时交办的其它工作任务权利:1、对职责围的工作有处置权2、对职责围的工作有建议权工作协作关系:部协调关系乘务车间外部协调关系_______任职资格:教育经历学历交通运输相关专业中专及以上学历参加培训1、入司培训;2、电客车知识培训(包括司控台各开关按钮、空气保险、转向架、车钩、走行部);3、安全知识培训;4、规章制度培训在职培训1电客车专业知识培训包括(车辆故障应急处理指南、信号故障处理指南、应急预案、作业标准、安全关键点等)不少于每年40课时/每年;2、安全教育不少于16课时。书上岗证专业交通运输相关专业经验技能技巧基本技能熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基本网络知识业务技能1、具备良好的电客车驾驶能力;2、有熟练的故障处理能力(车辆、信号);管理技能具有团队合作能力、沟通能力及协调处理问题等能力个人素质具有现场工作处置能力、高度的工作责任感和吃苦耐劳精神、分析判断能力、动手能力职业标准1、基本准则:1)尽忠职守,服从决定,保守业务秘密;2)爱护公司财物,不浪费,不化公为私;3)遵守公司一切规章制度及工作守则;4)保持公司信誉,不做任何有损公司信誉的行为;5)互信、互重、互助,自信、自律、自发。2、行为准则:1)执行首问责任制,不