文档介绍：合同编号: 返聘人员用工协议书返聘人员用工协议书甲方: 乙方: 身份证号码: 甲乙双方依据《劳动法》精神,本着自愿原则,经过平等协商,达成一致,签订本协议。指挥助理工作,聘用一、 甲方因工作需要,返聘乙方在长吉城际铁路工程指挥部从事期自 年 月 日起,至U 年 月 日止。二、 乙方自愿接受甲方返聘,承诺遵守甲方员工管理规章制度, 按照返聘岗位工作职责和甲方要求,自觉、按时、优质、高效率地完成任务。三、乙方工资由基本薪和绩效薪两部分组成,其中基本薪 元/月,由甲方按月计发给乙方;绩效薪为 元/月,绩效薪由公司分别进行每月考核、 半年考核和年度考核后,按考核结果发放。同时按照甲方员工相关待遇,提供相应的劳动防护用品用具、通勤便利、班中餐服务及话费补贴等。鉴于乙方已享有基本养老、基本医疗等社会保障待遇, 甲方不再额外支付该项费用。四、 甲方的权利义务(一) 甲方有权按照乙方从事岗位工作,对其业绩进行考核评价,奖优罚劣。(二) 甲方按照协议约定,支付乙方劳动报酬。(三) 甲方可以按照工作变化情况,临时安排乙方从事力所能及的其他工作。(四) 乙方不能完成甲方提出的岗位工作数量、质量指标,或违犯劳动纪律规章, 给甲方造成损失的,除依据法律或规章追究本人应承担的责任之外,甲方可提前 10天以书面或口头形式通知乙方终止执行返聘协议。五、 乙方的权利义务(一) 乙方承诺遵守甲方的劳动纪律、规章制度及员工行为准则, 接受甲方的考勤、考核与管理。(二) 乙方在付出正常劳动后,有权取得甲方承诺给予的劳动报酬。(三) 甲方违反《劳动法》有关规定时,乙方有权依法维护自身合法权益。(四) 乙方确因身体健康不适,致使无法正常履行岗位职责,可以提前 10天以书面或口头形式,通知甲方终止执行本协议。六、 本协议履行期间,甲乙双方约定共同遵守下列事项:(一) 乙方在工作岗位上发生疾病时, 甲方应依据在职人员医疗费管理办法, 按规定比例报销医疗费用。(二) 乙方因各种疾病突发意外,甲方表示慰问外不承担其他义务。