文档介绍：编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载劳务派遣劳动合同甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。本文是为您准备的劳务派遣劳动合同范文劳务派遣劳动合同范文根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一劳动合同双方当事人基本情况条甲方 法定代表人或委托代理人注册地址 经营地址 第二条乙方 性别 户籍类型 居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码 在甲方工作起始时间年—月日家庭住址 邮政编码 在京居住地址邮政编码 户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于年—月—日生效,其中试用期至年月日止。本合同于年月日终止。甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自年―月―日开始。三工作内容和工作地点第四条甲方派遣乙方工作的用工单位名称第五条乙方同意根据用工单位工作需要,担任岗位(工种)工作。第六条根据用工单位的岗位作业特点,乙方的工作区域或工作地点为第七条乙方按用工单位的要求应达到工作标准。四工作时间和休息休假第八条用工单位安排乙方执行工时制度。执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。每周休息日为。用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第九条 甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有五劳动报酬第十条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工资为元。乙方在试用期期间的工资为元。甲乙双方对工资的其他约定第^一条甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间,按照北京市最低工资标准支付乙方报酬。六社会保险及其他保险福利待遇第十二条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。第十三条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按支付乙方病假工资第十四条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇七劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十六条甲方应当要求用工单位根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。第十七条甲方应当要求用工单位根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方和用人单位的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。第十八条甲方应当要求用工单位建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。八劳动合同的解除、终止和经济补偿第十九条