文档介绍：《中华人民共和国劳动法》和国家冇关法律、法规,结合木公司的具体情况,规定了生产过程中的安全要求,以加强安全管理,保护职工在住产过程中的安全和健康。。,实现生产安全、交通安全,减少、防止事故的发生。引用标准与文件QJ1421《安全检查细则》QJ1423《特种作业人员安全技术考核管理规定》GB2893《安全色》GB2894《安全标志》GB6067《起重机械安全规程》GB5083《生产设备安全卫生设计标准》“安全第一,预防为主”的安全生产方针,执行国家及上级关于安全生产的政策、指令、法规、标准、制度及规定。,都应依照《总公司各级人员安全责任制》的规定,在本工作岗位上,履行安全生产责任。、布置、检査、总结、评比生产工作的时候,必须同时计划、布置、检査、总结、评比安全工作。在实施新建、改建、扩建、挖潜、革新、改造和引进项目时,认真执行劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的方针。会签时必须有安全主管部门的审查签字。,在生产过程中严格遵守本岗位的安全操作规程。。,成立以总经理为负责人的安全生产委员会,负责全公司的安全生产管理,并由副总经理主管。,在主管副总经理的领导下,负责全公司安全生产的日常业务、技术工作。,山行政正职对本单位的安全生产全面负责,成立并主持本单位的安全生产管理小组,各单位设一名专职或兼职安全员,协助领导管理口常的安全生产工作。、试验、检测等作业的项hl部,都应设一名兼职的安全员,协助领导管理本项目部的安全生产工作。、培训。(包括调入职工、雇佣的临时工),必须进行劳动卫生和安全生产教育,防止劳动过程中发生事故,减少职业危害。经考试合格后,方准其进入工作岗位。,进行岗位安全技术培训,在考核合格后发给操作合格证,方准其独立操作。,必须经过专门培训,并取得特种作业资格后方可独立上岗操作。具体按QJ1423《特种作业人员安全技术考核管理》中的规定执行。,必须重新进行岗位安全教育。、新设备、新工艺、新材料、新产品的投产,要进行新操作规程的安全教育。对冇害人身安全和健康的工作,必须配备相应合格的劳动保护用品和安全防护装置。.&6对参加危险作业工程的职工,要进行有关工程的安全教冇。、试验、检测、安装、运输等任务的职工,要进行有关作业环境和条件的安全教育。,每年进行一至二次安全生产规章制度和安全生产知识的教育,并利用每年的“安全月”活动,生产调度会,