文档介绍：服务顾问应聘简历表格虽然说个人简历的模板知识是一个形式而已,但是在编写的时候其模板会硬性到简历的格局。此外,简历模板也直接影响到外观,将个人简历的模板在制作好,则可以大大提高个人简历的美观度。而美观度也是个人简历质量的一部分,是其重要影响因素之一。影响个人简历质量最为主要的因素就是其简历的内同了,一来是简历的内容是否完整,二来者是你所写的个人简历内容是否能够体现出自身的优势特点,三来则是个人简历的内容在语言描述上的技巧运用。整个个人简历的内涵就在于其内容上,包括有个人的基本信息、教育背景、工作经验、个人技能等等。在编写个人简历上,也是要讲究一定的形式以及写作的机构。个人简历的机构可以决定其类型,比如说在叙事上的机构,在列举上的机构等等。才用时间顺继续来写则就是时序性,以功能顺继续来写则是功能型简历。而形式与结构如何安排能够起到好的效果,则就会影响到期质量。基本信息个人相片姓名:.f体重:49kg户籍:福建莆田现所在地:福建莆田涵江区毕业学校:中国信息管理学院学历:专科专业名称:管理类计算机X络、财务管理毕业年份:2009年工作经验:五年以上最高职称:求职意向职位性质:全职职位类别:贸易/外贸贸易类,服装/纺织/皮革/鞋业,人力资源人力资源行政/后勤职位名称:行政人员,服务顾问,外贸员;工作地区:福建-莆田荔城区,福建-莆田荔城区,福建-莆田涵江区;待遇要求:3000-4000元/月不需要提供住房到职时间:可随时到岗教育培训教育背景:时间所在学校学历2007年9月-2009年7月中国信息管理学院专科培训经历:时间培训机构培训主题2009年9月-2009年9月福建东南标准认证中心福建东南标准认证中心内部审核员ISO9001:培训2014年7月-2014年9月东莞售后培训基地售后技能管理培训工作经历所在公司:莆田市来克体育用品有限公司时间范围:2009年8月-2013年3月公司性质:股份制企业所属行业:生产、制造、加工担任职位:行政专员工作描述:1、负责员工的录用、入职培训、签订劳动合同、解聘等一系列事项;2、负责全司员工考勤、奖惩、请假、调动等管理工作;3、负责做好各类人事、行政档案的归档工作;4、负责各部门的工伤统计及员工发生工伤后处理的相关手续;5、负责各类体系审核及评估事宜;6、负责员工的体检组织工作,并对结果进行存档;7、建立固定资产台账,对办公用品进行统筹管理,做好人员交接时的移交登记;8、负责日常企业文化的宣传,如宣传栏内容的更新、各类宣传标语的制作、节日期间的活动组织;9、严格执行公司规章制度,认真履行工作职责;10、及时完成上级交办的其他工作。离职原因:希望有更好的学习机会和新的发展空间。所在公司:莆田奇奇贸易有限公司时间范围:2013年4月-2015年6月公司性质