文档介绍：亲麦的员工朋友:欢迎您加入广州迪凯服饰有限公司,在这个充满***和活力的团队里,您与我们一起在这里成长发展,在这里每一个人都是公司的主人, 每一个人都有发挥的空间。只要您努力为公司的发展作出贡献,公司就会时时关注您,给您晋升和发挥的机会。为了公司的发展和便于管理,使各项管理生产工作和日常生活更标准、和谐和高效,也为了你为您和公司的利益,请大家严格遵守公司和工厂的生产制度和岗位职责!第一章入职1、新进员工要经过严格技术考试和面试,合格试用后,您将会录用为本公司员工。2、入职员工办理手续时凭录用通知单、身份证复印件、一寸相片( 2张)办理入职手续,请仔细填写好入职员工档案表。3、新员工的试用期为一个月,在一个月的试用期间如不合格,公司有权给予辞退或调动工作岗位。第二章证卡1、胸卡是本厂员工在厂区身份证明,请务必悬挂于胸前左上方,以便于识别和厂区管理人员核查。2、胸卡属公司财物,只能专人专用,请妥善保管,不得转借他人和乱涂乱画。如有遗失须向行政部门申请补办。3、考勤卡是本厂员工的真实出勤记录,也是结算工资的基本依据,请妥善保管,如有遗失须向行政部门申请补办。4、打卡时间为上班前10分钟和下班后10分钟,请大家注意,以免漏打。5、必须本人亲自打卡,不得代人打卡,忘打或有其他特殊情况者,须向部门主管申请,经经理审批到人事部登记,否则按旷工处理。6、饭卡是本厂员工就餐的凭证,就餐时需向食堂人员出示,请妥善保管,以免食堂拒绝供餐,饭卡遗失须向行政部补办。第三章考勤1、上班时间:8:30-12:00、13:30-18:00加班19:00-10:00(特殊情况另行通知)2、全月迟到早退不得超过 30分钟,迟到早退30分钟以上按规定罚款。3、连续旷工三天按照自动离职处理,不计工资及相关补偿金。4、打卡后不得随意离开工作岗位。为解决我厂员工就餐时间拥挤和滞后问题,将作息时间进行 10分钟的灵活调整,此时间内属于正常上下班时间。请各位员工注意。第四章请假、休假、放行1、员工请假:须书面申请,半天以内由组长审批,一天以内由部门主管审批,三天以上由部门主管确认签名同意,经厂长/经理审批。2、职员请假:半天以上的由部门主管确认签名同意,经厂长审批,三天以上的由厂长或部门经理直接审批。3、凡请假员工凭请假单到人事部开放行条。4、计时员工、职员请假后月薪将按实际上班夭数扣除请假工资、及当月全勤。5、凡请假员工、职员请假满后上班要到人事部销假。6、工厂会根据生产情况安排休假,一般一个月休假为 2天。每月的16号和月底安排休假,如有特殊,工厂会根据生产计划另行调休。7、员工上班时间如有事外出, 须经得生产主管开具放行条证明, 经部门主管批准方可下班。8、员工如因生产货源不足,需下班的要由组长开出放行条证明, 经部门主管批准方可下班。9、员工离职须本部门主管签名(车间要有指导工签名)到人事部办理手续,由人事部开出离厂放行条,经厂长签名,由保安负责跟踪离厂。第五章薪资、福利、奖励1、计时员工:月薪+全勤+考核奖金。2、计件员工:记件+全勤+考勤奖金。3、每月15—18号统一发放上月工资,辞退、辞职的员工工资全部在本厂发放当月工资日期发放。4、全月无迟到、无早退、无旷工、无请假可享受全勤奖 50元。5、生活房租补贴:本厂员工包吃住,在外生活员工伙食补贴 30