文档介绍：编号:_______________本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载简易版劳动合同甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。简易版劳动合同根据《中华人民共和国劳动合同法》及实施条例等规定,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。一、 劳动合同期限本合同于年月 日生效,于年月日终止。其中:试用期为月(日、天)。二、 工作内容1、甲方根据工作需要,安排乙方在 岗位从事 工作。甲方根据工作需要,经与乙方协商,可对乙方工作岗位进行调整。调整后的工作岗位及所从事的工作为。三、 劳动工时1、 甲方实行国家规定的标准工时制工时制度。2、 实行计件工资制的,其劳动工时由甲乙双方依法协商确定。四、 劳动报酬甲方每月 日发放工资。1、 甲方实行全日制计时工资的,工资标准为每月(日)元。试用期每月(日)工资标准为 元;2、 甲方实行计件工资制的,双方约定的定额(单价)标准为每无元。工资标准不得低于当年当地最低工资标准。五、 社会保险和福利待遇1、 甲方应按照国家、自治区及兵团有关规定,为乙方参加社会保险,费用缴纳比例参照相关规定。2、 乙方因工负伤的工伤保险待遇按国家、自治区及兵团有关规定执行。3、 其他约定:六、 劳动保护和劳动条件1、 甲方应根据工作需要,为乙方进行岗前安全生产教育,并为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具和安全防护用具,依法制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。2、 乙方应严格遵守甲方的工作规范和劳动安全卫生制度,严禁违章作业,防止劳动过程中发生事故,减少职业危害。七、 劳动纪律1、 乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度、劳动纪律和安全操作规程。2、 乙方违反《劳动合同法》规定的,甲方可依法解除本合同。八、 劳动合同的变更、解除、终止、续订1、经甲乙双方协商同意,可以依法变更、续订、解除本台同。解除合同经济补偿依据《劳动合同法》第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十六条规定执行。2、劳动合同期满终止或解除的,甲方应依法为乙方出具终止或解除劳动合同证明书。九、违反劳动合同