文档介绍：财务规章制度-部门岗位职责一、财务管理科岗位职责(一)科长岗位1、组织、管理行政事务2、 保证本科日常工作正常运行3、 配置和调整科内业务技术岗位应岗人员,并报处备案4、 对本人承担的业务技术岗位负责5、对本科应岗人员进行考勤和考核6、执行、落实、检查本科全年工作计划,年终进行工作总结(二)预算管理岗位1、年末根据上级主管部门下达的预算指标, 结合学校事业发展需要,编制下年预算(一上、二上)2、 年末开展调查研究,向有关部门征求对下年预算安排的意见,并进行分析,为校内预算做准备。3、 根据学校批准的方案,下达年度预算各项指标4、 定期进行预算执行情况分析,编制内部管理财务报告5、定期向各部门提供指标余额明细表,对超支单位应及时 通知并停止报销费用(二) 二级单位管理岗位1、 负责按照学校对各院系内部分配政策和资金结算要求,指导和监督二级单位的财务管理和会计核算。2、 负责监督校内资金结算按期办理,确保当年收入的实现,并做好辅助账的纪录。3、 负责监督后勤部门履行协议,保证及时足额上缴收入。(三) 票据管理岗位1、 负责发票、收据购买、领用及核销登记工作2、 负责办理收费许可证的年检、收费项目的申报、票据的年检等工作。3、负责审核校内收费项目,二、综合管理科岗位职责(一) 科长岗位1、 组织、管理本科行政事务2、 保证本科日常工作正常运行3、 配置及调整科内业务技术岗位应岗人员,并报处备案4、 对本人承担的业务技术岗位工作负责5、 对本科应岗人员进行考勤和考核6、 执行、落实、检查本科全年工作计划,年终进行工作总结(二) 文书、档案岗位1、 负责日常文件收发登记,传递和管理工作及处内报刊、资料及信件的投寄工作2、 负责统一领用处内办公用品3、 建立文件档案,编写文件索引,保证文件安全,保守文件秘密4、 负责会计档案的管理,保管、移交和院内外查询(二)综合管理岗位1、 负责税收、物价、财务检查和审计等接待工作2、 负责全校财务岗位会计证的核发,配合人事部门做好财会岗位人员配备及业务培训3、其他交办的工作免费公文网,全国公务员共同大地三、会计核算科岗位职责(一) 科长岗位1、 组织、管理本科行政事务2、 保证本科日常工作正常运行3、 配置调整科内业务技术岗位应岗人员,并报处备案4、 对本人承担的业务技术岗位工作负责5、 对本科应岗人员的工作进行考勤和考核6、 执行、落实、检查本科全年工作计划,年终进行工作总结(二) 出纳岗位1、 严格执行库存现金限额2、 审核现金收支凭证,每日登记现金日记帐,并与电算化数据核对相符3、 保证现金安全,防止收付差错4、 每日盘点库存现金,日清日结5、 严格遵守银行结算纪律6、 严格审核银行结算凭证,处理银行往来业务7、每日序时手工登记 银行存款日记帐8、随时掌握银行存款余额,不签发空头支票,不准将银行帐户对外出借,为别的单位或个人办理结算,套取现金9、 保管好现金、有价证券、收据、保险柜密码、印鉴、支票等10、 妥善保管收付款凭证,及时传递(二)审核制单岗位1、 按照国家各项财经制度及学校各项经费报销办法等规定,严格审核各项经费收支业务的原始凭证是否真实合法、合理,对不符合规定或手续不全的凭证,应退回经办人员补办手续或拒绝支付 。2、对审核无误的原始凭证, 按规定的会计制度及电算化软件的要求, 选择正确的会计科目,及时输入电