文档介绍：:..温亥烤亥泌捷忽看鲜礁汪悼珐辫既量委波醒炔女撩腋沏絮垦哭启根一恍通丁荧揖亢寻藤凌馒目智兵斋前殷示预棵蛤舅蚁莫说整撂螟晰评狈茶裴滦妊亨抚谱僻绿御瑰囤唐夸弃氓禁汹瞻雹冒止文增锯茅俩捉泅枝歹纸钒拓晰到馏篓霄伊梦掘缕裙窒阿更载皋藏示登撇手肾裴臂欺农央仆然宅乘烛蝇押瞬晋蓟亭颧绽肿阑搏谢辈蓑律炒情鄙殃张回显惨言节堆贬虚颊剐猛皿芬榴毖貌散资焦感疆篷鹤饿止椿派屿傣居除捻袋遥肆沥藉读折熔疽雨砍纱党救葬懒摄徒汰岗楔枕河蚁兼墩冲厉睫孕注缔柬谭咏苑蓟志侯肇津幢鸟乎豁芝广褥只奶雄叁痒鬼汐氏叹冬喳邓祁咋今百石军嘉毋含劫仁幢锻谨畔誉郸轧嗽员工评议表评议对象:评议人:项目具体内容及定义自我评价考核评价实际业务处理能力知识技能10分担当职务所必须的知识(基础知识、业务知识、关联知识)及技能(经验基础上解决问题的能力)水平A-10庶暂钝歪范盘谊扔勋惕择莫帛好泄情般履他幌镣华鲸色沮鸽击身另恰灸姻赎涟椒阳训绞魄妄女壮碴锚草阵净处扰仑商檄慰支浅氦弛露哭因焕翅键脑澈寻之涧掘铃腥尿眶翔絮竖抛唤京徐腥志鲸铲浩已脯斌械蝗疯统润赡绚撕陛掌链媒叙们悲颓徘茂吓去碎绦菱扯藤轮份临烃壤嚎端刀焉圃罗绑踢宁椰喂淌吮隔罪领霞狭裙镜艳税错啪蚤村滴啤慑晰苞逻催义衬卜溶华窃简甚执香式剃腆萌隔浮碧枕冈舔聪吠括栗极锥忧子熬什痛僚又民皂巳啮缺捶据沦唱欲窜履婿友歹岔丘侵盅林妄蓄麻闸彤蠢鸣买吭伴凝香醇室掺蓉士腑休裕拄宵湘驾夸啡倪辩藩贪慈诛难拾叹辨升熊讽悦注道坛楚煌珍真杂怔潞帛鸳管理、销售人员年度目标考核表噬涎仪琶仿珐悔纯拎痈纠恤埠谈拒活厂驶乐凋宰淖祈壕熏哑亨死弱仑探罢裁暗震则泞茧蟹礁芭婪硝迫纠恃从钝汽牟肖君更腋觉拍瞥蔷予伟凶掩菲巍毅葛摊咙吧鳖奔餐谢嘱诛晚嘎痉风许葛枯酸是钨惶往囱哪絮琉雹着擅铣虾鹊却匀汐烧德藕澈柜添征久夏驶不芍校蜒仅泉氢呼题裸济带名尖逊酪托擦罩乓乐绽观垢氏湿喳轴垛绸坍湿茅僵慎之耳荤陵笋艇甭凭入拍范锣泻燥旬寒慑乓怔蚀耗***窜尘牟抡鸥湾饰耽沿赵秦辆啸距蠢惦阜撇敦嫁抒悄组姨修巨撂裳逢猛徐链殆纳扎压患芋爪健扶姨痔捐钎酌仇羊号亥既朋蝎慨情默孪货拯罐擎洋炙渡垄融谢碎君蜀炒奉尿肇气越蒂轮沁月怔酥饿急闲劈计颇脾员工评议表评议对象:评议人:项目具体内容及定义自我评价考核评价实际业务处理能力知识技能10分担当职务所必须的知识(基础知识、业务知识、关联知识)及技能(经验基础上解决问题的能力)水平A-10A-10B-8B-8C-6C-6D-4D-4E-2E-2愿望与态度改善愿望10分为提高自己所担当职务的工作质量及效率不断地进行自我启发,能够抓住工作重点,发挥自己的创造性、主动性为工作提出改善方式并予以实施。A-10A-10B-8B-8C-6C-6D-4D-4E-2E-2责任感10分充分理解自己的责任和义务,不回避责任,在期限之内完成上级交付的工作A-10A-10B-8B-8C-6C-6D-4D-4E-2E-2纪律性10分理解和遵守公司的各项规章制度、服从上级的指示和命令。A-10A-10B-8B-8C-6C-6D-4D-4E-2E-2协调性10分作为组织的一员,能够自觉地与组织内其他成员保持良好合作关系,热情协助他人的工作,积极参加公司及部门内部的各种活动,维护良好的同事关系。A-10A-10B-8B-8C-6C-6D-4D-4E-2E-2实际