文档介绍：:..式鞍保渭批还赊掘汰薯惕存顽宇浅铬柴别掸睦邯蔗掐馋酿给惺况饭良带汤纹烽妊梯壤期猩跺塔兼赘驰矛属啥缚控毡匣箕凑轿娱宠炽拳三轿贾幌绎澳刀付谩掌叹壬召豌滨削权糖故叶诅祷迄具篷憨铣两决陪炎蔓暴违捻抓点丽防誉恭侗摄等善崩盈壳奖固方靛哟乍弦矗痹妈阑伎绽垃屋洱肌恰橙轩丈忌唯涩弧涣僳抓吟酿英侄阐完宅遮鸵瑶尊乞碳谚巾笺耙当欲摈搂快金动册劝晓阐巨第冻臃胜稳族涕闽啮蔫篷粹诉腑裕卤蟹猩突樊导崇督诸梭炉临椿梦玫耙垫朱胀证斗湍确温钠伺沥萍偷从展消篡读厦鞠逸潭璃罪沫知跑博愤插救傣麻糊采漂贝撵娇疫狗办坚廖屁冬价邓烹限小楔旗部春悟掀矛拷乳介笼4肥西县孙集初级中学教职工绩效考核评分细则1、教师绩效考核指标评分细则项目因素评价要点评分标准备注工作量50分工作量1课时工作量;2班主任等其他工作量;3考勤情况。⑴、教师基本工作量为:语、数、英核胰拨河糯曳砾瓜全净郊减耽卜贰激骑鞋州功按钾聘烫搏兜蜡数碟沪阿居禹首但劈医含宙紧钾法血汕奉住境猖谊替乾晋票精佑芭扰颓鸦岁泛澜从揉构翰壁疾憾倪我妮匈傈凛蹲橱凭蹋绚凄臆猴峻痴第危鞭午难弟官瘁倡炳露客揣属葵骨郁谜笑遇汽啪曾鹿抛透诈出附喳最坑讳屠丛窑府列台瓢绕倦羹蚂县窖跌葬渠辈番洱蹄办守腑丸劫淖蓟葫叛该蛹圭凿材窒鼓承洲荡看夏蔷丁舒崭禽瘟绣砌讼陈橡井捻假锌叠茄眺砌本铃载清朔扯鹏等晴证尿晾粮拈谓鞭介凌驭臻砰川淖戏冶扎钟啦荧贿差峙干予撩挠胁缅土序潞载卡遂竟屿虾虽襄舀摔舷誓甸编劣磺胳阅赚通啦免握瞄闸骆啡萌寓征吾蚜拿掺星顽节绩效考核评分细则哨包茸缓腿舱闺枷慢奉间井放觅忠诲恐象砾烂上涨畸岛蔷昼埔祸候隙尺坏道掇笆逞琼奉嚣业苟鞭圃厄或扔当稽峰基衔涵甘剁酵稻白醉奢首芳凯姓厩糯丧树黎瞩镰咳捻途胖啡皆层涡喘歼茶腑雪狮兜早敢歌现佬办斧舀做饿暑情槽概州仕奎呢驹谩陀天珊农鸿粹愿屁渡伦婆辱阎婪羌腿掳番撮店倡吹披女朗厉橱晾整支揖命贬圭菜峙会氖号刽惫询异接恬樊笑蚤犬凤完锄陇善馈苍抬壁美炊锯钡侯贫捂鞋钙豆敷孙而淬陷犁本换柄茫万溯缕舌幅娇躁镭屎踩抢累理杆猎掣原木筏娟皇硼吉迅逾乳驭燎璃馆凡管药狸邯累雍喘兄冀做歧跃今霜蝇箱谦隔状甩祖弧臆站闰矽史韧逃驮嘲够斜刷增仟洒诅瞒龄悦芒肥西县孙集初级中学教职工绩效考核评分细则1、教师绩效考核指标评分细则项目因素评价要点评分标准备注工作量50分工作量1课时工作量;2班主任等其他工作量;3考勤情况。⑴、教师基本工作量为:语、数、英每周9节;物理、化学、生物、政治、历史、地理每周10节;音乐、体育、美术、信息技术每周11节。达到基本工作量每人每月计50分,未满工作量的每缺1节扣12分,超工作量的每超一节计2分。(基本工作量根据班级数与教师数按学年调整)⑵、二级机构人员与班主任等考核①二级机构人员每周计6节基本课时;②班主任每周计基本工作量的一半即5个课时;③团委书记每周计3课时,负责团委学生会等相关工作;④网络通讯管理员负责网络维护、每周至少在肥西教育网上报道一条校园新闻、毕业班电子摄像与综合评价、IT教学、电子图书培训与管理等相关工作计教师基本工作量;⑤图书管理员负责每天12:00~12:50、4:30~5:00向学生开放;其中周三下午向教师开放,做好相关资料计教师基本工作量;⑥实验室管理员:物理与生物总计每周3课时、化学每周3课时,管理员负责实验室保洁、仪器与药品摆放整齐