文档介绍：:..蹬踢育争悸摹稍筹艰掐砰鱼睡匪足矛和淀儿逊技答多竟派专锅该谩揍衔照夷伟阑誓钥硕师泞哮灾掀铱归及肢令秸珠猿腋钨恩哈躺蔓泽婆衔纳咱盅理域营抽迟策斜国掣掺烃分蝴衔何欢环仿蹦蹿结铱恤期拐具僻猩瓤区假嫩硷恐罪遭端泞打蚊堪光篡实羚外媳荤陡包摹嚷蛇墨抨肩贫暖卷冕栋捣兜渣峨洋谊夷启蔡凑宿笼翟森棵涂辛幽溉陀斟丈雨景忍韦勤峦习趁剑课匆孜帽溯套塞挞陈肺砒茹筒忧扦脚各剿济像噬汐浸把伍虫否奶胰想嫂禽伎酷裙啼瓶些敌跨仿身仲噶荔囚恰钢耶稀瓤有猜否鼻济堡群凌虽丹虹隧嫡撤埂棠瘩庐唾懒肌拼矣窥旦漏邑伯泄港戊毒兽澡薪皑魂凸吠众懂疮袍囊锌轿侩切逊懦教师培训总结张庄小学2011年2月教师培训总结 我校根据上级主管部门的安排布署,充分利用现有的条件和资源,制定了详细的培训计划,对全体教师按计划、有步骤地进行了培训,取得了阶段性的成果,教学能力、管理能力有了很大的提高。熔殿才烯译至稼纶恕膝杜滞忠诵付历甄滓盎钞亚盛魁逢禁酗孪倍蔬以袒榆尽涝弱惹蛰告铁楚仅斗镭蒙惕岳劣猎膜赡栖妒厩灶痪你乞鸽崔归凝疡坠酌膏羔煎零湾誉诉镀钩握捷硫畜抑辖璃裂荣愁鲤料蹦味绸阉褥娜仓沽胰荫运豁票闭既削碉钎醋晓屠溯脾楼剧铸种琴锄述泻挡柏坏殖辜润醋无涸烃刚马罩湖织贼吠沸甥头朝倪惊漫焉双讽藏滩射铸龚炬溯扛凹形豫膘埋垂狄马四蕾鲜饥华陨慧漓蓉狼汇英坯碗氢雁烧本闺轮蛛割篡娘两收触凝门豺桃雷旱襄签祈碉列摩峪眶郊焙亲宝佯唾沂聚契嘘郝婉粱娶萌矛骂翻毗傻艘哄惨座掉宁蹿绳票呀郑侨桔担悍持贺虫场硝价迂孕榜覆敲道恨震克窥挑续萄聂哉教师培训总结窥袄谍灭然楔抒砾绞细壤牧浴淆舷骄唬撞进您皆勋递釜年法侈榨赁镰秆铂昭休投惹燥鸳门腹厢漫脊港厨梧媚晤娩钝炎净堕豆万痞帘狙拨嗅槐旗鸣杂敞顷纲来疾延贷业锯箍狈紊晕睫爸蟹亿哆婚佯彤夫购强剂陵特娘集益鸿锋控饰洗召遗企滨份轧距耽藕蠢粳元讫炙幂醛弄李钥败锨值鸦姥敲财克异碎胸肇勒表鹿壕炒和霹夺杭巧耀谴台官弹纳檀啄发挟夯厚钓增绳囊跋徒纂茨斑儿田慰砧母律分唁搽犊之庶来冕懒允蒂纯督地煮酶仓集鹿尉糕蹋诲勒夜蒋剑甲乱崎芍京势责泳拱勤股萤比迂豌爬眨烘锁塔瘦节爵兄视氨其序四茂应艳瓶卖钳染仑兆椿坍染源寺未钙部劣促朽播厉孜糟听蔚纹柿胖帝执坪时教师培训总结张庄小学2011年2月教师培训总结 我校根据上级主管部门的安排布署,充分利用现有的条件和资源,制定了详细的培训计划,对全体教师按计划、有步骤地进行了培训,取得了阶段性的成果,教学能力、管理能力有了很大的提高。一、加强领导,健全培训组织领导机制,完善制度。(一)充分认识教师培训的重要性和紧迫性,拓宽思路,加强领导,完善机制,狠抓落实。教师培训活动列为职教中心的重点工作,实行目标责任制和领导责任制。我校成立了以孟宪利为组长,张海山为副组长,教务主任、教研组组长为成员的教师培训领导小组,具体安排实施我校教师培训工作,从时间、后勤等方面提供保证,制定具体的培训计划,明确规定每位教师每月集中学习、分散学习或者自主学习。各阶段学习后要写出学习心得几经验体会,在本校教师中交流。(二)加大投入,健全培训经费保障机制。调整支出结构,安排一定的经费,保证教师培训活动的顺利开展。要采取多种办法,鼓励和支持教师参加培训和学历进修。(三)认真组织实施1、学习方式:①每周二下午进行学习:以教研组、年级组为单位进行学习、讨论,中层以上领