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文档介绍

文档介绍:XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与协议书甲方:XXX 合伙企业(有限合伙)乙方: :依据《XXX 股权激励方案》(简称《股权方案》,下同)的有关规定,本着激励、共赢、追求 XXX 公司共同理想与价值观的准则,甲方与乙方就股票期权赠与、持有、行权等有关事项达成如下协议:第一条:甲方从 2016 年 月 日起赠与乙方一定数量的股票期权原始股,并每年根据工作绩效增配相应数量的股权。详细赠与数量由公司的股权管理委员会(简称股权管委会)决定。第二条:甲方在赠与乙方股权时以《股票期权赠与协议书》的书面形式进行确认,乙方须在十个交易日以在通知书上签字,否则视为不接收股票期权。第三条:甲方应在公司正式渠道公布《股权方案》全部容;若《股权方案》的条款有所变动,同样需公布相关容。第四条:乙方持股条件发生变化或股权数量发生变化,甲方均需以正式文件通知乙方。第五条:乙方提出行权要求必须遵照《股权方案》的第四章-行权管理的要求,并提交《股票期权行权申请书》。第六条:乙方向甲方保证遵照《股权方案》的所有条款、条款变更通知、附件及其他经股权管理委员会决定的事宜等。第七条:股票期权不设有效期,从赠与日起生效,至员工离职或行权完毕时结束。第八条:本协定书未尽之事宜应由甲乙双方协商解决,甲方授权股权管理委员会全权管理股权事宜。第九条:本协议书一式两份,甲乙双方各持一份。甲方(代表人): 乙方:日期: 日期:XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与证明书证书编号:GLKJ-YG-00001甲方:XXX 合伙企业(有限合伙)乙方: :依据《XXX 股权激励方案》及公司相关管理规定,甲、乙双方在自愿、公正的基础上,甲方根据乙方在公司的岗位级别、工作年限、工作绩效、公司增发股份等因素,赠与乙方股票期权。◆本次赠与股权的类型为:■初始股权(C) □年功增发股权(Z)□股权增发应增股权(Y) □其他激励股权(Q)◆本次赠与股权共 股;大写: 股。◆本次赠与股权有效起始日为 2016 年 01 月 30 日。说明:1、 本书与《XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与协议书》共同使用有效。2、 本书需盖公章与股权管理委员会专用章方可有效。3、 本书一式两份,甲、乙双方各持一份。甲方(盖章): 乙方:代表人签字:日期: 日期:姓 名持股人性质申请理由述:XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权行权申请书申请日期股权数量申请人签名/日期:员工代表意见:股权管委会常务执行人意见:股权管委会主任意见:XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与协议书甲方:XXX 合伙企业(有限合伙)乙方: :依据《XXX 股权激励方案》(简称《股权方案》,下同)的有关规定,本着激励、共赢、追求 XXX 公司共同理想与价值观的准则,甲方与乙方就股票期权赠与、持有、行权等有关事项达成如下协议:第一条:甲方从 2016 年 月 日起赠与乙方一定数量的股票期权原始股,并每年根据工作绩效增配相应数量的股权。详细赠与数量由公司的股权管理委员会(简称股权管委会)决定。第二条:甲方在赠与乙方股权时以《股票期权赠与协议书》的书面形式进行确认,乙方须在十个交易日以在通知书上签字,否则视为不接收股票期权。第三条:甲方应在公司正式渠道公布《股权方案》全部容;若《股权方案》的条款有所变动,同样需公布相关容。第四条:乙方持股条件发生变化或股权数量发生变化,甲方均需以正式文件通知乙方。第五条:乙方提出行权要求必须遵照《股权方案》的第四章-行权管理的要求,并提交《股票期权行权申请书》。第六条:乙方向甲方保证遵照《股权方案》的所有条款、条款变更通知、附件及其他经股权管理委员会决定的事宜等。第七条:股票期权不设有效期,从赠与日起生效,至员工离职或行权完毕时结束。第八条:本协定书未尽之事宜应由甲乙双方协商解决,甲方授权股权管理委员会全权管理股权事宜。第九条:本协议书一式两份,甲乙双方各持一份。甲方(代表人): 乙方:日期: 日期:XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与证明书证书编号:GLKJ-YG-00002甲方:XXX 合伙企业(有限合伙)乙方: :依据《XXX 股权激励方案》及公司相关管理规定,甲、乙双方在自愿、公正的基础上,甲方根据乙方在公司的岗位级别、工作年限、工作绩效、公司增发股份等因素,赠与乙方股票期权。◆本次赠与股权的类型为:■初始股权(C) □年功增发股权(Z)□股权增发应增股权(Y) □其他激励股权(Q)◆本次赠与股权共 股;大写: 股。◆本次赠与股权有效起始日为 2016 年 01 月 30 日。说明:2、 本书与《XXX 合伙企业(有限合伙)股票期权赠与协议书》共同使用有效。2、 本书需盖公章与股权管理委员会专用章方可有效。3、 本书一式两份,甲、乙双方各持一份。甲方(盖章): 乙方:代表人签字:日期: 日期:姓

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