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共青团创新团建发展总结 辞职报告.doc

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共青团创新团建发展总结 辞职报告.doc

上传人:raojun00001 2020/10/2 文件大小:27 KB

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文档介绍:共青团创新团建发展总结_辞职报告去年,共青团望城县委在团市委和望城县委、县政府的正确领导下,以党的十七届三中、四中全会精神为指导,深入学****实践科学发展观,在加强团组织自身建设、继续做大做强希望工程、打造志愿服务工作亮点、促进和服务青年就业创业等方面均取得了较好的成绩。一、去年整体工作情况1、注重调查研究,创新团建工作思路。一是主动开展系列调研,并加强对下的工作指导。为积极探索新时期基层团建工作的新思路、新模式,团县委主动开展了一系列调查研究。如先后到乌山、靖港、茶亭和星城等乡镇开展基层团组织建设调研,深入到大学生村官所在村进行团建示范村(社区)调研,到部分贫困小学进行办学情况调研。在认真调研的基础上,撰写了高质量的调研报告,为自身工作开展和上级团组织的决策提供了一手素材。此外,我们还注重以调研促工作,在调研的同时,加强对下级团组织的工作指导,着力解决实际工作中遇到的难点问题。二是配合开展专题调研,加强对上的沟通和对接。12月上旬,经省、市团委推荐,团中央办公厅副主任康国明一行专程到望城进行了为期5天的调查调研。作为东道主,我们一方面配合开展相关调研工作,安排调研组深入农村、社区、学校进行广泛考察和调研。调研过程中,调研组先后实地考察了湖南雷锋纪念馆、高塘岭镇旺旺路社区、乌山镇茶园村和梅湖中心小学等单位的团建工作,并召开了“新时期基层青年面貌与基层团工作新思考”、“学校团、队工作新特点新思考”等六场座谈会,与我县的党团组织负责人代表、青年创业典型代表、志愿者代表、大学生村官代表、少先队辅导员代表等进行了深入交流和探讨。另一方面,我们认真把握此次团中央到我县调研的契机,加强与上级领导的沟通与交流,全面了解团建工作的新动向、新思路、新模式,使我县的团工作与团中央的最新思路实现了直接和有效的对接,也为今年相关工作的开展奠定了良好的基础。在调研过程中,团中央领导对望城的共青团工作给予了充分肯定,并表示要将望城共青团在“党建带团建”、青少年权益保护等方面的工作经验进行总结、提升和推广,而这也为宣传推介望城的团工作起到了积极作用。2、夯实组织基础,拓宽团建工作领域。一是进一步完善全县团建工作的领导机制。2月下旬,团县委举行了全委会,补选了新的委员、常委和副书记,从而加强了团建工作的领导力量,为全年工作的顺利开展奠定了坚实的组织基础,并进一步凝结了全县团组织的工作合力。二是进一步拓宽团建工作的领域。填补部门单位团建工作空白,组织指导县信用联社成立了共青团总支部委员会;推进“两新组织”团建工作,在黑金刚实业有限公司、旺旺食品有限公司和普瑞温泉酒店着手建立团组织;落实“党管青年、团带青年”工作职能,在各乡镇和县直单位中推动建立青年工作委员会,指导县检察院、雷锋纪念馆、农业合作银行等单位相继成立青工委并开展了丰富多彩的青工活动。三是开展乡镇团组织格局创新试点工作。根据团中央对基层组织建设格局创新的有关要求,针对农村基层组织建设的薄弱环节,在高塘岭镇开展乡镇团组织格局创新试点工作。通过调整乡镇团委领导班子、增配乡镇团委副书记和委员职数、建立科学、高效的工作运行机制等措施,整合了团建工作资源,进一步拓宽了乡镇团委联系青年的渠道,较好地发挥了乡镇团委在农村工作中的作用,同时也为试点工作积累了经验。四是有意识地加强团干队伍建设。加大对优秀团干的跟踪培养力度,并畅通党建团建联系沟通