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人员借调合同[1].docx

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人员借调合同[1].docx

上传人:花开花落 2020/10/21 文件大小:39 KB

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文档介绍

文档介绍:本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载人员借调合同甲方:___________________乙方:___________________日期:___________________说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。协商,就(以下简称甲方)借调学人员流动中心(以下简称乙方)人员(以下简称丙方)事宜达成如下协议:第一条借调期限:从 年M日起到 年M日止。为期。第二条借调期内各方责任:甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用 兀/月,支付借调费 兀/年,两项费用均按年度计算,合计 元/年。缴纳时间在每年度的第 月缴纳。乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。第三条在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责 ;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议白动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。第六条借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据学人员流动中心章程规定按旷工处理。第七条本协议一式,甲乙丙三方各执 份。甲方因工作需要,须借用乙方的员工(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:一、 甲方借用丙方的期限为,白 年月日起至 年M日止。二、 甲方的权利和义务:(一)借用期间甲方可根据需要安排丙方的工作岗位和任务,并按月向丙方支付税前工资,每月日为发薪日。甲方为个人所得税代扣代缴人。(二)借用期间甲方应承担丙方的各项社会保险费用 元/月,每—■季度或年向乙方支付一次,同时按 元/月的标准向乙方支付管理费。(三) 借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前15日通知乙方和丙方,并承担违约金。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。三、 乙方的权利和义务:(一) 借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理