文档介绍：anizational Behavior Science Organizational Behavior Science 第四节组织行为学的研究方法导论第一节组织行为学的相关概念第二节组织行为学的发展阶段与趋势第三节组织行为学的学科理论体系第一节组织行为学的相关概念一、组织( organization , организация) (一)组织的含义不同的组织理论学者,理解组织的含义不同。 ·巴纳德( Chester I. Barnard ) 从人与人相互合作的角度来解释,他把组织定义为:“两个以上有意识的协调力量和活动的合作系统”。 ?邓肯( Jack Duncan ) 组织是为了达到某一特定的共同目标,通过各部门和职务的分工合作和不同等级的权力和责任的制度化,有计划地协调一群人的活动。 。组织的存在必须具有三个要件:组织是人的集合;组织是适应于目标的需要;组织通过专业分工和协调实现目标。 、由两个以上的人组成的系统。 5. 综合各种观点组织是为了达到个体目标和共同目标而分工协作的人的集合。补充观点斯蒂芬?罗宾斯( Stephen P. Robbins )认为: 组织是对完成特定使命人们的系统安排。小约翰·谢默霍恩( John R . Schermerhorn , Jr.)在《管理学原理》( Core Concepts of Management )观点: “组织结构”是由任务、工作流、责任关系、责任关系与沟通渠道组成的系统; “组织”是为实现某一目标而安排人员和其他资源以共同努力的过程。( Organization structure is a system of tasks , reporting relationships munication linkages . Organizing is the process of arranging people and resources to work toward mon purpose. ) 俄罗斯学者对组织的定义(作者补充): 组织是资源的目标综合体,是在一起协同工作的人员群体,他们在领导者的领导下完成特定的计划。( Организация—этоцелевоеобъединениересурсов. Организация—этогруппалюдей, работающихсовместно, воглавесруководителемивыполняющихопределенныепланы.) (二)组织的分类 ( anization )是为了实现特定组织目标而建立的。正式组织属于官方组织结构( Formal structure is the official structure of anization. )。正式组织具有组织存在的目的以及组织工作程序等一系列组织规则,同时组织内部存在着正式分工,具有固定的信息传递渠道。军队、学校、政府机构、企业等都属于正式组织。非正式组织是在组织成员中形成的非正式的社会关系( Informal structure is the set of unofficial relationships among an organization ’ s members. )这种关系网络不是由法定的权力机构建立的,而是在人们彼此交往的联系中自发形成的。非正式组织可以存在于任何一个群体之中。例如,购房同盟、钓鱼协会、校友会、老乡会等都属于非正式组织。 ( anization ): 以赢利为主要目的的组织。企业属于赢利组织。非赢利组织( Non-profit 、 Organization ): 不以赢利为目的的组织。政府、学会、基金会等属于非赢利组织。 ( anization ): 行使国家权力的所有机关。