文档介绍：法务专员岗位说明书基本信息职位名称法务专员定员人数2所属部门法务部辖员人数直接上级法务部部长直接下级职责概述协助法务部部长做好法律咨询、各类法律文书的书写、风险识别等工作主要职责工作描述工作指标(一)计划1、整体规划:参与制定本部门年度发展计划;2、阶段计划:制定本岗位周/月度工作计划;(二)报告1、召开例会:每周参加部门工作例会,总结上周工作计划完成情况;2、计划总结:每月总结本岗位工作计划和总结并向本部门部长汇报;3、临时汇报:对工作出现的问题及时汇报,协调处理;(三)检查1、工作检查:对本职工作不定期查漏补缺;2、问题跟踪:对出现问题的工作及时落实、跟踪;3、报表审阅:对公司法务工作工作认真分析,发现问题及时提出相应的整改建议;(四)评价1、工作评价:对自身工作进行评价;2、部门评价:对部门工作提出合理化建议。(五)汇报1、定期汇报:对工作中的问题提报本部门部长讨论解决;2、每月向本部门部长提交工作总结报告;3、临时汇报:对工作过程中发现的重大问题及时向本部门部长汇报;(六)、审核公司一般性法律文书。,保证制度的合法性。,参与各类合同的起草工作。,提出法律建议,提供法律保障,维护公司权益。,维护公司合法权益。,维护公司合法权益。工作是否积极认真准备材料是否及时对法律法规掌握情况风险识别、,协助做好法律咨询工作,提供业务支持,及时掌握新出台法律法规。。,协助有关部门予以整改。、建立诉讼台账,保障案件各个步骤及时有序进行。(七)关键任务具体操办基础性法务工作,及时掌握公司法务动向,保障公司