文档介绍：两学一做个人查摆剖析材料两学一做学习教育活动开展以来,在思想上本人高度重视,认真学系列重要讲话,扎实开展了自我检查、自我剖析,制定了整改措施,以个人实际行动落实此次专项活动的开展,现将自我剖析出的问题及整改措施汇报如下:一、存在的主要问题及原因学习的积极性不高,对本职业务缺乏研究。自从事机要工作以来,本人对机要工作的认识还存在偏差,认为机要工作主要是日常收发和传达文件,满足于完成日常工作,对工作中新的规定、规章制度学习领悟不够,导致了机要整体工作进展缓慢,在全总队机要工作排名未能依领先。主要原因是个人进取心和学习的积极性不高,缺乏求知的热情,没有在精业务和专业务上下功夫,只求过得去,不求过得硬的思想影响了对本职业务的钻研。工作标准距总队及站领导要求还相差甚远,工作的精细程度不够。在日常机要工作中,本人能按照上级的要求及时完成领导交办的各项日常工作,但工作标准和精细程度还比较低,在具体工作中,只求完成工作任务,而对于怎样更好的完成任务,怎样把好事办好,怎样高质量的完成领导交办的任务,思考得少,谋划得不够,行动得少。主要原因是内心深入没有树立工作就是事业,就工作而工作,没有全身心地投入到工作中去,没有将个人的价值在工作中完全体现出来。执行力不坚决,工作中还存在拖拉现象。在受领上级交办的各项任务中,虽然本人能够积极完成,但在执行过程中遇到困难,不善于个人解决,存在将困难上交的问题,遇到困难障碍,容易造成工作的托拉,导到了工作效率不高。主要原因是没有干工作的魄力,个人解决工作中存在的问题能力还不高,“事不过夜”紧迫性不强,办事思想固化,创新开展工作的能力不强。创新意识不强,工作没有出现新起色。日常工作中习惯于照老套路办事,按传统方法办事,对于如何更高效的工作没有研究,没有思考,对于新事物,工作中新的理念接受应用较为缓慢,在本职工作中创新开展工作较少,工作只停留在完成任务,日常工作中亮点少,让官兵肯定的少。主要原因是研究本职业务不够,静下心来思考工作的少,对于如何更好地干好本职工作谋划的少,创造性地开展工作能力欠缺的。二、整改措施和努力方向通过查摆剖析使我充分认识到开展两学一做学习教育活动的重要性、必要性,而且端正了工作作风,增强了责任意识,提高了履职尽责能力,使我更加清醒地认识到自己存在的问题。在今后的工作中,我将认真从以下几方面做好本职工作:1、 强化岗位练兵,提高个人综合素