文档介绍：劳动协议编号：_______________
劳 动 合 同 书
用人单位：____________________________
劳动者：______________________________
随州人力资源和社会保障局印制
用人单位名称：___________________________（以下称“甲方”）
住 所: ___________________________
通讯地址：___________________________
邮政编码：□□□□□□
法定代表人或关键责任人：_______________
劳动者姓名：______________________________（以下称“乙方”）
身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□
家庭住址：_______________________邮政编码：□□□□□□
户籍所在地：_____________________邮政编码：□□□□□□
联络方法：____________（固定电话）____________（移动电话）
紧急联络人：________________ 联络电话：________________
（劳动者身份证或其它证件复印件粘贴处）
甲乙双方就劳动关系建立及其权利义务等事宜，依据《中国劳动协议法》及相关劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制订规章制度、集体协议，遵照正当、公平、平等自愿、协商一致、老实信用标准，一致同意签订本劳动协议（以下简称协议），确定劳动关系。
一、协议类型和期限
（一）甲、乙双方选择协议类型为（_______________）。
A. 固定时限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____年（个月）。
B. 无固定时限，自_____年_____月_____日起至本协议第七条终止情形出现时即行终止。
C. 以完成一定工作任务为期限：自_____年_____月_____日起至___________________________________工作任务完成时即行终止。
（二）试用期
甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月，试用期工资为：__________。
二、工作内容和工作地点
（一）甲方聘用乙方从事______________工作，具体任务或职责是:________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________；
（二）乙方工作地点为____________________________。
（三）乙方应认真推行甲方制订岗位职责，按时、按质、按量完成其本职员作；未经甲方许可，乙方不得在其它单位兼职。
三、工作时间和休息休假
（一）乙方所在岗位实施工时制度（_________