年度考核自我评价二.doc

文档介绍：年度考核自我评价二
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年度考核自我评价二
时间就像夜空中一闪而过的流星，只能看到那残留的尾巴，一年的时间转眼间就过去了，在这短暂的一年里，我很好的完成了医院领导交给我的各项工作，甚至拿了许多嘉奖，当然其中也有很多其他同事的帮助、合作以及院领导对我工作的大力支持，这一年的工作还能划上这样一个完美的句号，在这一年中我在工作能力方面再做突破，有了新的感悟和进步，这才是我这一年中最满意的地方，以下就是我对本年度的自我评价：
我就任于xx医院急诊科，年前我还是一名副主任，但是院领导看见我工作兢兢业业，在今年初的时候提拔我为急诊科主任，管理着整个科室的人员工作安排，负责制定急诊科的工作计划，但凡有生命危险的患者被送到医院，都是我主刀进行抢救，并组织临床教学，指导每个急诊科医生的工作，分享经验，提高急诊科的整体救治质量，管理着这么大一个科室，我的压力的确很大，但是有句话说得好，压力越大工作动力就越大，能力越大职责也就越大，我们当医生的最不缺少的就是压力，更何况我们是急诊科的医生，能送到我们这的，有几个不是存在生命安全威胁的，但是在我的领导下，带领着各部门的工作人员，竭尽全力的为患者救治，我可以很自豪的在这告知你们，我们急诊科的患者救治率高达98%，
这样的荣幸的数据，是我在这个做主任的的满足，当然这也得力于各部门对我下达的任务，无条件的服从，强大的执行力和工作能力，在此我想向他们全体成员说一声“辛苦了”。这是我们共同努力得到的，并不是靠我一个人能做到的。
在我们急诊科没有一起误诊的现象。医患关系在我们科室也是十分的融洽，只有当患者充分的相信我们，把在自己放心的交给我们的时候，我们救治起来也会越顺利容易。从