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股权激励协议(期股奖励模式).docx

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股权激励协议(期股奖励模式).docx

上传人:江湖故人 2020/11/8 文件大小:16 KB

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股权激励协议(期股奖励模式).docx

文档介绍

文档介绍:编号:_______________
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股权激励协议(期股奖励模式)

甲 方:___________________
乙 方:___________________
日 期:___________________
说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。
(期股奖励模式)股权激励协议
甲方:
乙方:
签订日期: 年 M 日
(期股奖励模式)股权激励协议
甲方:
身份证号码:
住址:
乙方:
身份证号码:
住址:
鉴于:甲方为管理所投资的各公司, 聘任乙方作为职业经理 人经营和管理,为密切乙方与所管理公司的利益关系, 把乙方对
公司的努力和贡献与乙方的收益更加紧密地联系起来, 增强团队
凝聚力,达到双方共同创业,合作共赢,长期稳定发展的目的, 经甲方审慎考虑,决定实施职业经理人期权激励制度。
依据有关法律规定,经双方协商,订立本《期权激励协议书》, 以资双方共同遵循。
一、期权激励的内容和方案
甲方给予乙方股权激励的公司名称、股权金额、方案如下:
1、 公司名称:。
2、 股权金额:°
3、 公司的注册资本总额在 万元(含本数)以下时,甲
方每次按照同等股份比例给予乙方期权激励股份, 增资所需资金
由甲方负责投入。
4、 公司的注册资本总额到达 万元以上时,再增加的注
册资本,由乙方按照在相应公司的股份份额实际认购, 乙方不认
购的,所持股份份额据实调整。
5、甲方每期兑现乙方的期权激励股份时,双方不再另行签 订协议,双方的权利义务关系以本协议为准。
二、期权激励的条件
甲方给予乙方期权激励股份附有本条所列的乙方需全部遵 循的下列条件:
1、 乙方在甲方实际投资(管理)或者关联的公司(不限于
本协议第一条所列公司)服务不低于 年,从 年 月
日起至 年 月 日止,未经双方另行签订协议, 本
期限不作延长或者缩短。
2、 乙方符合《公司法》规定的职业经理人对公司应尽到的 忠诚和勤勉义务的职业准则。
3、 乙方享有的期权激励股份不得对外转让, 不得赠送他人, 不得与他人共有(包括但不限于直系亲属、配偶等亲情关系) , 乙方需在 年内保持对期权激励股份单独、完整的权利,且不 得在内部转让给甲方之外的其他人。
4、 乙方服务期内因各种原因离职,甲方按照本协议的约定 独立行使优先购买权予以回购,回购时不做股权价值评估。
5、 乙方放弃对其他享有期权激励股份的股东所转让股份的 优先购买权。
6、 甲方因经营管理需要,在甲方实际投资(管理)或者关 联的公司(不限于本协议所列公司)中调整乙方的工作岗位时, 乙方应当服从甲方的安排。
7、 乙方在甲方实际投资(管理)或者关联的公司(不限于
本协议第一条所列公司) 服务期满年之后,乙方对期权激励的股 份享有完整的处分权。
8、 乙方对享有的期权激励股份负有保密的义务。
9、 乙方所持期权激励股份因回避关联交易需要,如需安排
代持人代