具体考核办法如下.docx

文档介绍：具体考核办法如下:
师德帅风
（10 分）
遵章守纪、服从安排、顾全大局，讲政治、讲规矩、守纪律，有 合作精神、敬业精神、爱护学生（5分）。
民主测评：原单位校级领导、中层正职对考核对象的德、能、 勤、绩、廉综合测评均分（5分）
任职考核
（10 分）
，二年优秀一年合格 ，
分，
，
，每带一届毕业班1分
，母任一年教研组长、备课组长
，担任学校中层十部或校级领导每年 1分
教研成果
（5分）
，州级以上优质课一等奖每次 1 分
，州级以上优质课二等奖每次
，发表在与任教学科相符合正式专业刊物上的论文每

教学业绩
（15 分）
考核期内，教学成绩在同类班级中综合排名居第一名 15分、第二
名12分、第三名9分。
合计
得分
说明：考核起止时间为：