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上传人:业精于勤 2020/11/22 文件大小:48 KB

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文档介绍

文档介绍:一、单项选择题
  :计划、组织、领导( )。
  
  ,按公共领域和非公共领域及其主体组织形式,社会管理可分为公共管理
  和( )。
  
  ,是指组织性质、( )。
  
  ,能够把管理人员分为综合管理人员和( )。
  
  ,少数人说丁算,屈从压力( )等方面。
  
  ,可将计划分为具体性计划、( )。
  
  ,又顾虑成本开支巨额投入,这是一个( )心理压力。
  
  ( )选定最终决议方案程序和方法。
  
  ,它包含组织设计、人员配置、组织结构、( )。
  
  ( )。
  
  ( )。
  
  ,组织沟通良好,较易得到满意感,这是( )优点。
  
  ,正式组织运柞基础是( )。
   、规范
  ( )是网络经济下企业组织最显著特征。
  
  ( )。
  
  ( )。
  
  “双原因”理论认为,满意对立面是( )。
  
  ,它是由美国心理学家( )提出。
  
  ( )1959 年提出。
  1
  
  、工会组织文娱活动、走访筹活动属于( )。
  
  21.( )是指—个组织全体人员在组织活动中共同凝结而成理想信念、行为方法和行动
  标准。
  
  22.( )是我们管理哲学和方法体系指导思想和理论基础。
   B.“经济人”假设
  C.“复杂人”假设 D.“自我实现人”假设
  23.( )是用含蓄、间接方法对人心理和行为产生影响,使其主动接收一定观念和信
  念,或产生预期行为方法。
  
  24.( )是一个识别并引进最好实践以提升绩效过程。
  
  ( )、自尊、归属和爱及自我实现需要为基础。
  
  ( )需要为基础。
  
  ( ),是指组织各个组成部分相互作用、相互依存,从而形成一定结构,
  组织结构是否科学对组织整体功效影响很大。
  
  ( ),是指环境是—个组织所隶属更高一级系统,任何组织均必需适应
  所处环境要求和改变,不然,便不能生存和发展。
  
  ,以下( )是正确。
  
  
  “