文档介绍:一、单项选择题
:计划、组织、领导( )。
,按公共领域和非公共领域及其主体组织形式,社会管理可分为公共管理
和( )。
,是指组织性质、( )。
,能够把管理人员分为综合管理人员和( )。
,少数人说丁算,屈从压力( )等方面。
,可将计划分为具体性计划、( )。
,又顾虑成本开支巨额投入,这是一个( )心理压力。
( )选定最终决议方案程序和方法。
,它包含组织设计、人员配置、组织结构、( )。
( )。
( )。
,组织沟通良好,较易得到满意感,这是( )优点。
,正式组织运柞基础是( )。
、规范
( )是网络经济下企业组织最显著特征。
( )。
( )。
“双原因”理论认为,满意对立面是( )。
,它是由美国心理学家( )提出。
( )1959 年提出。
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、工会组织文娱活动、走访筹活动属于( )。
21.( )是指—个组织全体人员在组织活动中共同凝结而成理想信念、行为方法和行动
标准。
22.( )是我们管理哲学和方法体系指导思想和理论基础。
B.“经济人”假设
C.“复杂人”假设 D.“自我实现人”假设
23.( )是用含蓄、间接方法对人心理和行为产生影响,使其主动接收一定观念和信
念,或产生预期行为方法。
24.( )是一个识别并引进最好实践以提升绩效过程。
( )、自尊、归属和爱及自我实现需要为基础。
( )需要为基础。
( ),是指组织各个组成部分相互作用、相互依存,从而形成一定结构,
组织结构是否科学对组织整体功效影响很大。
( ),是指环境是—个组织所隶属更高一级系统,任何组织均必需适应
所处环境要求和改变,不然,便不能生存和发展。
,以下( )是正确。
“