文档介绍：模拟招聘会活动策划
活动专题：展示才华，培植自信
活动背景：在社会主义市场经济制度条件下，毕业生求职队伍快速扩大，就业难问题凸现；需求结构性矛盾很突出；社会对毕业生素质要求逐步提升；就业市场逐步走向有序化和多样化。大学生普遍期望能立即地融入社会，找到自己满意工作和位置，而往往会有很大一部分大学生在迈出校园走进社会起跑线——应聘上就已经比其它人落后了。此次模拟招聘会能够让在校大学生体验招聘场面，了解招聘礼仪，提升在校大学生应聘和就业技巧。而且经过这个招聘会各选手也将会深入了解到现在市场情况，更清楚地剖析自己，填补不足之处，发扬优点，为自己未来走向社会作好准备。
活动意义：活跃校园气氛，引导学生更深刻了解企业文化，主动关注企业。
四、活动目标：1）使我院学生更多了解企业应聘，身临其境，了解并体验应聘步骤，总结面试经验，展示个人才华。
2）经过活动较全方面认识自己，明确就业目标，积淀丰富知识，营造浓郁学****气氛。
3）经过此次活动成功举行打出本协会名气，提升本协会在全院影响力。
五、主办单位：启航创业和就业发展协会
六、活动时间：12月3号——12月17号。
七、活动前准备：1）向各系发放活动通知
2）海报宣传、展板宣传和条幅宣传。
3）每次活动前协会内部人员部署会场。
八、活动步骤：1）12月3日——12月5日参赛选手报名及收取简历。
2）12月7日协会内部人员挑选简历并通知晋级选手。
3）12月11日（周二）晚上，进行复赛及PPT宣讲。
4）12月14日或17日 (待定)进行决赛即面试步骤。
活动经费：1）音响租赁100元。
2）气球彩带等装饰品50元。
3）会场部署30元。
4）荣誉证书100元。
5)各项打印费50元。
总记：330元。
十、奖项设置：一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，最好个人简历设计奖1名，校十佳求职者10名；以上获奖者均颁发校级获奖证书，另外此次活动一等奖取得者还会得到保定某企业一次暑假实****机会。
附：具体活动步骤。
【一】报名及交简历（电子版，纸质版各一份）步骤：
1）时间：12月3日——12月5日
2）地点：音乐广场
3）步骤：①中午各部安排人员轮番值班报名，周四晚上全部未交纸质版简历同学将简历交到行政楼201，电子版发到邮箱，邮箱为。
②周五（12月7日）晚上全部大二干部集体挑选简历，并通知晋级PPT步骤选手，同时评出
“最好个人简历设计奖”1名。
【二】PPT宣讲步骤：
1）时间：12月11日晚上6:30——9:30
2）地点：待定（两个150人左右多媒体教室）。
3）会场部署：一）人员组成：参赛选手30人，主持2人，礼仪4人，评委若干，工作人员若干，观众若干。
二）会场相关部署：略。
三）选手签到，PPT拷贝，会场音乐等。
4）活动步骤：①选手签到完成后，主持人宣告比赛开始，介绍到场评委及嘉宾，同时宣告PPT评分细则。