文档介绍：社区保洁总结
社区保洁总结篇一《保洁公司总结及制度》
宸光物业保洁工作总结
在前一阶段的工作中，我物业公司对照社区垃圾收集及清运车管理制度、社区环境卫生保洁员制度等相关规定的指导下，严格对照各项规定，结合我社区实际情况开展保洁工作，取得了阶段性的成绩，现将我公司保洁的具体工作汇报如下：
一、 成立保洁网络组织
公司对照社区相关规定，下设有管理人员2名，保洁员18名，在平常的工作中严格采取责任分解传递的模式，将责任层层落实到各人，并明确各人的管辖范围，确保保洁工作真正落到实处。
二、组建专业的保洁队伍
公司选拔整治觉悟高，工作责任心强的党员或群众为保洁员，并与各保洁员签订了垃圾清运合同，划分各人的保洁区域明确职责，确保保洁工作有序开展。
三、制定保洁管理制度
在充分学****垃圾清运及保洁员相关制度后，紧密结合社区实际的垃圾清运情况，制度了一套社区保洁管理制度，为我社区有效的推动保洁工作提供了制度保障。
四、定期不定期组织巡查
按照公司的管理制度，我们定期不定期的组织督察员对保洁情况进行检查，对每次检查的情况及时予以公布，并与各人的年终奖金福利进行挂钩。再一，我们组织所有保洁员进行互查，对
发现的问题及时予以纠正，并对下一步的工作针对实际情况提出可行性建议。
五、资金保障到位 经
公司领导层研究，我们及时从公司有限的资金中，按照开展保洁实际需要，拨出一定的资金用于垃圾保洁清运工作，及时对垃圾清运工具进行更新，按时发放保洁员的工资，消除保洁人员的后顾之虑。
六、邀请相社区领导班子指导工作
针对我社区区域广道路多的实际情况，及时邀请社区领导班子现场指导工作，针对不同道路的不同特点，采取不同清运管理措施，有效促进了保洁工作的开展。
总之，在前一阶段的工作中，我们虽取得了一定的成绩，但总体情况仍不容乐观，我们将在下一阶段的工作中，针对社区的实际情况，找出不足之处，完善工作模式，加大管理力度，力争将我公司的保洁工作做得更好！
杭州宸光物业有限公司
宸光物业清扫保洁制度
为加强居民区内的卫生，做到“全日制保洁”，改善居民的生活条件，特制定如下规定：
一、社区道路实行专人清扫，专人保洁。清扫、保洁员与保洁公司签订卫生责任状
二、清扫人员每天上午6：00—7：00，下午1：00—2：00为清扫时间，其余时间为保洁时间，实行全日制保洁。
三、社区各路段，清扫保洁员应严格遵守上下班制度，不准迟到、早退或缺勤，有事必须向社区说明情况并请假。
四、清扫保洁员应严格按划分的卫生责任地段（责任区）进行清扫，做到全天保洁，社区卫生专干每日检查考核记录，根据考核情况给予奖惩。
五、保洁公司定时或不定时进行社区道路的卫生检查，发现清扫不干净或保洁不到位的，予以警告、处罚直至换人。
六、保洁公司要教育社区的居民共同维护公共卫生，不乱倒垃圾，不乱堆、不乱放杂物，实行垃圾袋装，遵守荆丰社区卫生管理规定。
七、社区道路清扫保洁人员除履行责任状内容之外，还必须服从保洁公司安排，突击加班加点，清除卫生死角等。
八、物业对清扫员要关心和爱护，帮助清扫员解决困难。
杭州宸光物业有限公司
社区保洁总结篇二《社区环境卫生工作总结》
社区环境工作总结
我社区根据区委区政府的社区工作的总体部署，加为社
区居民营造一个清洁干净，优美良好的卫生环境，社区的环
境卫生工作委员会和护绿保洁队做了大量的工作，取得了可
喜的成绩。
社区成立了社区环境卫生工作委员会和社区志愿者保
洁队伍，制定了社区绿化环境卫生工作制度，工作计划。各
楼道的清洁制度，社区袋装垃圾房，公厕的管理制度，社区
除四害工作制度，社区花草树木的护养，浇水，施肥管理制
度等，有了这些管理制度，社区负责环境卫生的管理员，按
照制度每天坚持检查一次环境卫生各方面的工作。 为确保社区，环境卫生一直保持下去，同时社区居委会也指
定了对，保洁员工作的每月考核评比，评比小组由社区居委
会主任，环境卫生管理员，保洁员这方面参加，针对他们的
工作进行考核评比，对工作好的给予奖励，对工作不认真提
出批评，并责令及时整改。
社区的绿化环境工作光靠社区居委会一方面是不行的，
为此我们在社区动员社区居民参与到保护环境卫生的活动
中来，对社区内的花草进行养护，对死树及时砍除，对病树
进行打药灭虫，社区内的花草树木长的非常的旺盛，对社区
树木的保护社区居民看到了实情，得到了实惠
2019年我们社区进行了施工改造，为让社区居民在一个
环境整洁，干净中生活，在小区施工改造的同时，对社区的
楼房进行了统一的粉刷，您只要一走到新华里一眼就能看到
社区一栋楼排列整齐，粉刷一新的楼房，它就给你带来了一
种整洁，干净，舒心