文档介绍：优秀教师评选方案
为进一步完善我校的各项管理机制,加强教师队伍建设,调动教师工作的积极性和主动性,学校决定每年教师节期间进行一次“优秀教师＂评选工作.  ﻫ    一、评选对象 
    师德高尚、业务精湛、教育教学成绩突出的在职专任教师。  ﻫ    二、评选条件 
    1、热爱社会主义祖国、忠诚党的教育事业，、责任感,作风正派,严于律己,为人师表，关心集体,团结集体,勇挑重担,乐于奉献。  ﻫ    2、热爱学生,耐心帮助问题生和学困生,关心学生的身心健康，与学生家长联系密切,共同做好学生的思想教育和问题生、学困生的转化工作.  
    ３、掌握一定的学科基础理论和基本技能,通晓所教学科的课程标准,教学效果好,所教学科在各级调研中“三率"达标，达校上游水平。能承担或指导青年教师开展校级以上级别的评优课、研究课和示范课,且成效显著。 
    4、具有符合规定的学历。积极参加继续教育，完成相应课时数(4８学时/年）。积极探索现代教育技术与学科融合的教学。每年至少精读一部教育类专著，且有一定数量的读书笔记。认真参加教育教学叙事故事,且在评比中获“良＂以上。  ﻫ    5、结合教育教学工作中的实际问题，积极参加课题研究,参与区级以上课题研究工作，撰写的论文获得区二等以上奖励；积极参加校本研修,在校教学基本功考核中获“合格”以上；在区级以上业务部门组织的各类比赛（含辅导学生参赛）中成绩优异.  ﻫ    一票否决:  ﻫ    1、有体罚、变相体罚现象的；  ﻫ    2、发生安全责任事故的；  ﻫ    3、有违规补课或从事营利性家教服务的; 
    4、有其他在学校、社会上造成不良影响的言行. 
    三、评选办法： 
    1、校级优秀教师根据当年考核情况，由各年级组依据上述条件，严格考核后择优推荐。每个年级组推荐4—5名候选人。  ﻫ    2、学校将在各年级组和主管部门共同研究确定的优秀教师候选人中,择优评选出２0名校级优秀教师。 
    3、每学年末年级组长将推荐名单报校长室审查,校长室审核后报学校考评委员会研究确认.  ﻫ    四、表彰与奖励:  ﻫ    １、学校颁发荣誉证书和一定的物质奖励。 
    2、区级优秀教师在校级优秀教师中产生。 
    五、本规定自２009年9月1日起执行,未尽事宜由校长室负责解释.  ﻫ                                      新北小学ﻫ                                               20１７年9月 
新北小学优秀教师评选办法 ﻫ学校推荐评选优秀教师是我校教师队伍建设的重要工作，对我校教师队伍建设有导向作用,是推进课程改革，加强教师培养，提升师资队整体层次，建设高素质教师队伍的重要举措。由此学校充分发扬民主,坚持公正、公开、竞争、择优的原则，通过推荐评选工作，形成“比、学、赶、帮＂的良好氛围和激励机制，坚绝杜绝拉关系，讲人情等不正之风。 ﻫ一、推荐范围: ﻫ在我校连续工作三年以上,具有工资和人事档案，身体健康者可申报．
二、条件:
1、基本条件：
１)热爱祖国，遵纪守法,忠诚丘区教育事业