文档介绍：顺方管业有限公司 1 安全生产检查制度第一条安全检查是搞好安全文明生产的重要手段之一。要坚持领导与职工相结合, 普遍检查与专业检查相结合, 检查与整改相结合的原则,并逐步制度化、经常化、规范化。第二条安全检查必须有明确的目的、要求和具体计划。第三条安全检查的主要内容是: 查思想认识、查管理落实、查规章制度; 发现和查明各种危险和隐患, 督促整改; 监督各项安全规章制度的实施,制止违章指挥和违章作业,消除事故隐患, 并及时总结、通报和推广先进经验。第四条安全检查采用日常、定期、专业和不定期四种检查形式。第五条日常安全检查 1. 生产岗位的班组长和职工应严格遵守交接班制度和巡回检查制度,认真填写检查记录,发现问题及时报告并整改。 2. 各级领导要经常深入现场, 进行安全检查, 发现安全问题, 及时督促有关部门解决。 3. 各级安全管理人员,应在各自范围内进行每日巡回检查, 及时发现问题,及时处理,并将情况记入巡回检查记录表,重大隐患及时上报。第六条定期安全检查一. 季节性检查 1. 春季安全大检查: 以防静电、防冻、防泡、冒、滴、漏、防倒顺方管业有限公司 2 塌为重点; 2. 夏季安全大检查:以防雷、防暑降温、防汛、防倒塌为重点; 3. 秋季安全大检查:以防火、防爆、安全防护设施和防冻保温为重点; 4. 冬季安全大检查:以防火、防爆、防冻、防凝固、防滑、防中毒为重点。二. 节日前检查: 在节日前对安全、保卫、消防等进行全面检查。第七条专业性安全检查: 每年分别对气瓶、锅炉、压力容器、压力管道、机械设备、仪表仪器、消防设施、运输车辆、防尘防毒用品等进行专业性检查。同时评估危险物品的生产、储运、灌装、使用方面的制度和现状。第八条不定期安全检查: 在生产设备开、停车期间、检修中、新项目项目竣工及试车运转时,进行不定期安全检查。第九条各级检查组织和人员有权要求受检单位汇报安全生产、劳动保护工作情况及提供有关资料;有权调查询问及召开座谈会; 有权制止违章指挥及违章作业行为; 对重大隐患问题有权提出限期整改的要求,对蓄意对抗检查者,有权提出处理意见。第十条公司级安全检查: 由总经理和主管生产安全的副总经理组织相关单位负责人进行, 每月至少一次, 安全科将检查情况汇总后,上报集团领导和安全处。顺方管业有限公司 3 第十一条车间安全检查: 由车间主任组织车间技术员、安全员和值长进行, 每周至少检查一次, 安全员将检查情况汇总后, 上报安全科。第十二条各级检查人员, 对查出的隐患问题, 要现场指出, 并以隐患整改通知单( 包括隐患项目、整改意见和解决期限) 的形式下发, 单位主要负责人签收, 并定出整改负责人和整改完成期限。在整改期限内, 要将整改结果以书面形式上报安全管理部门, 安全管理部门进行复查, 落实隐患整改情况。隐患整改通知单要存入档案备查。第十三条对所有隐患必须立即整改, 不得拖延。有些限于物质技术条件当时不能解决的问题, 应订出计划, 按期解决, 做到条条有着落,件件有交待。顺方管业有限公司 4 安全生产教育培训制度第一节入厂安全教育管理规定第一条新员工入厂必须进行公司、车间和班组三级安全教育, 经考试合格后,方可进入生产岗位工作或学****第二条公司级安全教育,由人力资源处组织进行,安全教育内容为: 1. 有关安全生产的法律、法规、规定及企业文化; 2. 本公司的生产特点及有关安全规章制度; 3. 安全生产的基本知识和消防常识等; 4. 典型事故及其教训。第三条车间级安全教育, 由分厂、车间主管安全生产的副厂长、副主任负责,由分厂、车间安全员进行教育,经过车间级安全教育考试合格后,方可分配到车间、班组。安全教育内容为: 1. 本车间的生产特点、安全操作规程和安全生产制度; 2. 职业危害防范措施及应急措施等; 3. 结合本车间特点的安全知识和事故教训。第四条班组安全教育,由班组长负责,经过班组安全教育考试合格后, 方可指定老员工带领参加工作。安全教育内容为: 1. 本岗位的生产流程及工作特点和注意事项; 2. 本岗位安全操作规程; 顺方管业有限公司 5 3. 本岗位设备、工具的性能和安全装置的作用、防护用品使用和保管方法; 4. 岗位事故教训及预防措施等。 5. 本岗位地理环境及紧急疏散路线。第五条三级安全教育考核情况, 逐级填写在员工安全作业证上, 并记入个人档案。未经安全考核,以及考核不合格者不准上岗操作。第六条公司内工作调动、干部参加劳动以及脱岗位六个月以上返回原来岗位者,要进行车间、班组安全教育。第七条各部门负责对进入生产厂区的外来人员讲明一般安全注意事项,并派专人负责带队。第二节日常安全教育管理规定第八条公司各级领导和部门应对职工进行经常性的安全思想、安全技术和劳动纪律的教育,增强职工的安全意识和安全技能,使职工自觉遵章守纪,