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中学2021教务处工作总结.docx

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中学2021教务处工作总结.docx

上传人:读书百遍 2020/12/17 文件大小:16 KB

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文档介绍:中学2021-2021教务处工作总结

  备课组能提前一周备好下一周的课,每七天五离校前将教案、练****打印稿上交教务处。
  (三)公开课的开设和评议。按每人每学期二节公开课安排计划,老师能按时开出公开课,公开课教案打印成稿,教研组长立刻组织评课,填写评课意见,上交教务处立案,也使老师的思维在此碰撞,激发出火花;使老师的教学理念在此得到沉淀和升华。
  (四)现代教育技术手段的使用。学校硬件设施的配置应该说是超前的,金额投入是具大的,闲置是一个浪费也是一个犯罪,老师能对照各学科要求,完成多媒体课和多个现代化教学设备的使用,最大程度地提升了课堂教学效益。
  三、加强督查提升效益
  工作只布署不检验等于零,只有抓住不落实的事,追究不落实的人,才能将工作真正落到实处,才能使各项工作落地生根。
  教学常规的检验:做到了定时督查和不定时抽查相结合;老师的出勤:做到了定时和不定时相检验。
  (一)备课
  1、各位老师备课时既能备教法,更能备学情,学法。
  2、达成了要求要求,每节课全部有教后感,并能很好表现集体备课要求。
  3、35周岁以下的青年老师能按要求写详案。
  4、备课组能提前一周备好下一周的课,每七天五离校前将教案,练****打印稿上交教务处。
  (二)上课
  1、凡发觉老师无教案上课的,则该月常规检验不合格。依据此项要求,老师上课能有精心设计的教案,杜绝了无教案上课。
  2、上课能使用优异的教学手段,优异的教学设备,激励学生质疑、争论、探究。
  3、事先不请假或无其它难以抗拒的原所以不到岗的,则视为旷职。一学期中有两次旷职的,年度考评为基础称职。旷职两次以上的,年度考评视为不合格。这有效确保了老师按时上课。如老师外出学****请假或全员培训,其课务由教务处负责安排,并落实到位。老师全部能顾全大局,服从安排。
  5、任何老师在上课期间不得以任何理由不让学生上课。发觉有学生未到的或有其它异常情况,任课老师下课后能立刻向班主任或教务处反应,班主任或教务处能立刻妥善处理。
  6、教务处每七天跑课最少2次,并认真做好了统计,切实做到了制度和检验相结合。
  (三)作业批改
  1、作业或练****老师能精心选择和设计,杜绝了滥印滥发资料,教务处能认真审核立案。
  2、课堂作业按各科要求批改,很多老师能做到面批。“改”做到了批不漏人,批不漏题。批改中发觉错误,立刻反馈给学生,并能要求学生立刻订正。教务处于检验作业批改时,努力将关键放在督查学生作业中错误的订正情况。凡学生作业中的错误老师不督促其订正的,则该项视为不