文档介绍：文件名称：公司管理方案 页 码：1/8
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HSE 目标
职 责
资源提供
资金预算
作业方案
检查频次
及方式
方案评审
时间间隔
记 录
员工 100%签署劳动合同；确保员工每年体检一次；
员工社会保险购买率 100%；劳保用品发放率 100%。
1、行政办公室负责与员工签署劳动合同并为员工购买社会保险；
2、行政办公室负责每年组织员工体检一次；
3、各部门、管理处负责识别并确定本部门各岗位员工所需的劳动保护用品类别及数量，并负责为员工配备必需的劳动防护用品。
1、胜任岗位工作的人员；
2、各类防护用品（如工作服、安全帽、工作鞋、手套、口罩、耳塞等） ；
3、资金支持。
150 万元人民币 /年
1、行政办公室在员工办理完入职手续并通过入职培训考核合格后即与员工订立
劳动合同并为员工办理社会保险（包括养老、工伤、医疗、失业保险、 ）；
2、行政办公室每年至少组织员工进行一次体检， 具体依《用工管理制度》 执行；
3、各部门、管理处负责识别并确定本部门各岗位员工所需的劳动保护用品类别
及数量，提出申购计划报公司领导审批后由行政办公室负责采购；
4、行政办公室负责对各部门员工劳动防护用品的分发到位情况进行检查和监
督。
1、检查标准：《用工管理制度》；
2、行政办公室每季至少对公司所有员工的劳动合同签订、社会保险购买情况、
劳保用品发放情况进行普查一次；
3、品质保证部通过日常巡查和月检对本目标完成情况进行检查。
1、本方案评审的时间间隔为 1 次/年；
2、本方案评审的组织单位为：行政办公室；
3、如有必要，当相关法律法规发生改变时应对本方案进行评审。
《巡查记录》
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HSE 目标
职 责
资源提供
资金预算
作业方案
杜绝火灾的发生、公司所管辖的区域无重伤及死亡事故
1、安全主任全面负责指导和监督公司所管物业区域范围内的消防安全管理工
作；
2、机电管理部负责对消防设备系统的维护保养情况进行监督和检查；
3、各管理处主任是所管物业区域消防管理工作的第一责任人， 负责指导并组织保安队实施火灾防范的各项管理工作。包括对员工实施消防知识培训、对业户进行消防法规及防火安全知识宣传、组织防火自查督促整改