文档介绍：秘书工作总结:如何做好秘书工作重庆秘书培训, 如何做好秘书工作秘书是一种特殊的社会职业, 秘书工作是机关工作不可缺少的重要组成部分。秘书既要负责处理领导的日常事务, 又要负责领导的工作协调和相关文书工作。随着形势和任务的发展变化,秘书为领导服务的内涵也在不断地丰富和拓展。在工作实践中,本人深深体会到,要做一名符合角色要求,为领导、机关和群众所接受的称职秘书,必须做到顾全大局讲政治, 尽心竭力尽职责。重庆秘书培训, 如何做好秘书工作一、要有永不懈怠的进取心秘书工作标准高、要求严, 这就需要秘书人员必须具有过硬的综合素质和精湛的业务技能。应该说, 秘书人员都是经过各级认真考察和严格选拔的, 无论是思想品质、业务能力, 还是作风纪律、自身形象都是不错的。但也有少数秘书人员,随着时间的推移和对环境的适应、对工作的熟悉, 特别是与领导关系的不断融洽, 逐渐放松了对自己的要求, 感到自己进了保险箱,仕禄无忧,只满足于围着领导转圈子、端杯子、开门子,满足于当二传手、传声筒, 满足于能把一般性工作玩得转,忽视了知识结构的改善和能力素质的提高。作为秘书人员, 一定要摆正自己的位置, 树立靠素质立身的观念, 始终保持本领恐慌的危机感, 牢记学海无涯, 学无止境, 主动自我加压、充电, 如人大常委会秘书人员, 要在统筹兼顾、广泛学****的同时, 重点学****政治理论和与人大工作密切相关的宪法和法律( 如选举法、代表法、地方组织法、监督法等) 以及其他有关知识, 对电脑要能驾轻就熟, 运用自如, 坚决克服近水楼台先得月的优越感; 要树立积极有为的观念, 自觉把秘书工作作为实现人生价值的平台, 努力在平凡岗位上干出不平凡的业绩,赢得组织的信任和群众的肯定;要树立开拓创新的观念, 积极研究新情况新问题, 敢于提出与众不同的真知灼见, 不能墨守成规、故步自封, 更不能随波逐流、唯唯诺诺,要在不断改进工作方式方法中提高工作的层次和服务的质量。二、要有宠辱不惊的平常心秘书作为领导的代言人, 确实有其特殊性, 身份特珠、工作特殊、环境特殊, 这就意味着秘书的角色是荣耀的, 但同时又是辛苦、寂寞的。如何正确处理各种关系和矛盾, 调整好自己的心态, 适应这种特殊性的需要, 是每个秘书人员都必须要过的华容道。一是得意莫忘形。秘书岗位取决于党的事业的需要不是为秘书个人设置的一种特权。但现实生活中, 由于秘书天天工作在领导身边, 容易赢得领导的信任和偏爱, 也容易使其产生在领导光环照耀下的得意与满足。实际上, 秘书也只是一名普通的工作人员, 是为领导、为群众服务的。当面对鲜花簇拥和甜言蜜语时, 秘书人员一定要有清醒的认识和客观的是非辨别标准, 多问几个为什么, 时刻做到宠辱不惊, 保持平和的心态, 甘居幕后, 做好地平线以下的工作, 绝对不能因为领导的信任而沾沾自喜、妄自尊大、自以为是, 更不能干越位和出格的事。二是失意不消极。给领导当秘书, 在风光神气的背后, 其实也有许多辛酸和苦辣, 能够自由支配的时间少, 临时性、突击性任务多, 大脑神经长期处于高度紧张状态。工作任务完成得好很少有人表扬, 出了一点纰漏便会遭受质疑和责难。有时出力吃苦也不一定落好, 明明受了委屈, 还得忍气吞声、强装笑颜。面对诸如此类的失意, 秘书人员不能患得患失, 更不能消极应对。既然选择并从事了秘书工作, 就应该不辜负组织的信