文档介绍：事业单位面试自我总结
一、 人际关系类 1
与领导关系类 2
5
工作类 6
二、 应急应变题 8
突发事件类 8
人际关系类 9
群众权益维护类 10
三、组织计划协调类 11
活动比赛类 12
考察出行类 13
四、 综合分析题 13
五、自我认知类 13
人际关系类
对领导
积极向领导请示汇报，多向领导请教，聆听领导的教诲
我不会有任何抵触情绪，我会继续做好本职工作，同时在以后工作中做好事前的请示、事后的汇报，及时发现自己的不足
对自己
对工作
加强业务学****提高自身能力
对同事
人际关系题
涉及到的词汇
领导：请示汇报领导，请教，尊重领导、尊重领导性格，维护领导权威
我会迅速向单位有关领导请示，及时听取领导对于本次座谈会的指示
老同志：拜访、请教，学****经验
同事：沟通、交流，
下属单位：了解原因，沟通
与领导关系类
初到单位，你表现很积极，但是同事和领导不是很喜欢你，领导在公共场合批评你，你应该怎么办？
（表态）首先表明自己的态度，
（原因+对策）其次在原因分析的基础上给出解决对策，
（展望）最后谈谈在以后的工作中，如何避免再次发生
我新到一个单位，大家对我的性格为人、能力还不是很了解，同事不是很喜欢我，领导在公共场合批评我也是正常的，我会本着平和、宽容、积极的态度去处理和同事、领导之间的关系。（表态）
我会及时做好自我反省，可能是领导、同事缺乏对我的了解，我会再以后的工作中增加与领导和同事的沟通，也会在工作之余多与领导、同事交流，加深他们对我的了解；领导在公共场合批评我，是对我的关注与指正，我不会有任何抵触情绪，我会继续做好本职工作，同时在以后工作中做好事前的请示、事后的汇报，及时发现自己的不足。（原因+对策）（矛盾分析法，按照题目叙述，有几个矛盾解决几个。）
相信，只要通过坚持不懈的努力，脚踏实地的工作，不断在实践中积累经验，丰富自己，一定能够得到领导和同事的认可。（展望）
你进入新单位、领导对你很苛刻，很严格，你怎么办？
我新到一个单位，大家对我的性格为人、能力还不是很了解领导对你很苛刻，很严格是正常的，我会本着平和、积极的态度去处理和领导的关系（表态）
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相信，只要通过坚持不懈的努力，脚踏实地的工作，不断在实践中积累经验，丰富自己，一定能够得到领导和同事的认可。（展望）
如果在工作中和领导出现了重大的原则分歧，你怎么处理？
工作中和领导出现分歧是不可避免的事情，如果遇到这种情况，我会本着平和、积极的态度去处理和领导的关系（表态）
明明领导知道你有很多工作要完成，但是仍将一份工作交给你去做，这种情况下你该怎么办
遇到这种情况，我会端正态度，正确处理，不会心存怨言。（表态）
首先，我会想法设法完成这项工作任务，我会调整手上的工作，加快工作进度，如果我自己加班能够完成的话，就加班加点完成，如果不能及时完成这项任务，我会及时跟领导说明情况。
思维流程图
想法完成---加班能完成
---加班不能完成—请示—是否当天完成----是----安排同事协助完成
----否----次日完成
如果领导分配你到你不喜欢的岗位，让你觉得大材小用，你怎么看，怎么面对
遇到这种情况，我会端正好自己的心态，正确处理，坚决服从组织的安排，做好分的工作，不会心存怨言。（表态）
自我---
首先，既然是领导把我分配到这个岗位，这就是工作的需要、组织的需要，我坚决服从，我会认识到任何一个岗位都可以为社会做贡献，都可以实现自己的理想与抱负。（自我）我会针对目前的工作岗位，科学合理的调整自己的职业规划，积极向老同志请教，提高自己的业务能力，在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。
（对工作）
你性格开朗，喜欢热闹，但是你的领导是一位非常严肃的人，因此办公室氛围压抑，你很郁闷，你该怎么做？
工作中和领导出现分歧是不可避免的事情，如果遇到这种情况，我会本着平和、积极的态度去处理和领导的关系（表态）
出现这种情况跟我的性格有很大的关系，我自己喜欢热闹，所以自己无论身处什么地方，都觉得应该热闹，对此我应该调整好心态，意识到办公室是办公的地方，应该严肃认真的去工作，嘻嘻哈哈是对工作的不