文档介绍：编号:
劳动合同书
甲 方:  
法定代表人或主要负责人 :            
注册地址:
经营地址: ﻫ乙 方: 性 别: 出 生: 年 月
居民身份证号码:                     ﻫ户籍所在地地址 :
世缘公馆隶属于市南区阳光世缘公司,本合同根据有关劳动法规制订,适用于本公司聘用的所有员工。
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿,在合法、公平、平等自愿和协商一致、诚实信用的基础上签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
劳动合同期限
合同期限
本合同适用餐饮,期限自    年   月  日起至    年  月  日止。
工作内容和工作地点
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位工作。
根据甲方的岗位作业特点,乙方的工作区域 。
工作时间和休息休假
第四条 鉴于餐饮工作的特殊性,本合同实行综合计时制,即双方约定每日工作时间为 小时（包两餐时间),乙方每月休息 4日。甲方对乙方实行的休假制度享有婚假、产假、丧假等(范围:正试员工),甲方在法定节假日、休息日期间应安排劳动者休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。
四、 劳动薪酬及其它
第五条 甲方于每月   日支付乙方上个月的全额各项工资。无特殊情况甲方应当每月至少支付一次工资给乙方。
第六条 根据甲方规定乙方工装需缴纳押金 200 元,如未在甲方规定时间内(自入职日起 个月)离职,其押金将作为甲方工本费概不退还。
五、 劳动合同的解除、终止
第七条 合同期内,双方应遵守国家法律、法规及甲方制定的符合劳动法律、法规的规章制度。乙方必须在聘用合同期内一定经过对下属员工进行知识培训,保证出品正常经营达到甲方给予乙方的月额帐目。
甲、乙双方协商一致可以解除劳动合同。
第八条 在合同期内,乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。在合同期内甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:ﻫ （一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;ﻫ (二）未及时足额支付劳动报酬和劳动保险的;ﻫ （三)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的。
  第九条 乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反甲方规章制度的;
（三)严重失职,营私舞弊