文档介绍：培训服务协议书
甲方： XXXXX集团有限公司
乙方：
甲乙双方根据平等自愿的原则， 达成以下培训协议， 此协议与劳动合同具有同等法律作
用，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。
一、 甲方的权利与义务：
根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐，甲方同意乙方参加培训学****br/>2. 本 次 培 训 由甲 方 为 乙 方 提 供 培 训 学****费 用 预 计 元人 民 币 （ 大
写 ）（具体甲方所提供的全部培训费， 包括路费、食宿费及其它各类实际
发生的费用等按完成培训后，乙方所报销的实际票据统计）。
甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。
在乙方参加培训期间， 甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系， 做好乙方生活安排，以便更好的完成培训任务。
培训结束后，甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。
6. 对参加完培训之后的人员， 甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、 任职、 待
遇等方面，将予以优先考虑。
二、 乙方的责任与义务
1. 乙方自愿参加甲方组织的上述培训学****愿意接受甲方所提供的条件与费用， 并遵守
本协议所约定的条款。
2. 培训期间， 乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求， 乙方在培训中务
必掌握技术要点，并做认真详细的记录。
3. 培训期间，乙方必须服从培训组织领导的工作、
托培训单位的各项管理制度， 积极维护公司形象和利益，
学****安排， 遵守公司、主办单位或委遵守法律法规， 如果由于自己不慎
或故意行为导致自身或甲方利益受损的，所有赔偿均由乙方承担。
乙方参加完培训之后， 必须服从甲方安排， 到甲方所规定的岗位上工作， 乙方为甲方
服务年限为 年，即从 年 月 日至 年 月 日，若因甲方内部
变更，需缩减合同时间，则以甲方变更为准。
5. 签订培训协议后又再次参加甲方安排的外部培训者， 必须重新签订协议， 按照新的服
务期限执行。
三、 甲乙双方其它约定
1 、乙方单次或年累计培训费超过 3000 元（含）, 中层管理单次或年累计培训费超过 5000
元（含），及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议，并约定为
公司继续服务的期限。
、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后，按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。
、乙方在培训协议规定的服务期限届满前，非正当、合理原因，未经甲方批准而辞职，
或正当原因被公司辞退除名的，应按《附件 1：培训违约计算方法》规定赔偿。
乙方在培训期间， 如出现违反有关规定， 未能通过培训考核或未达到培训要求， 未能取得培训证书的，由本人负担 30%的培训费用。培训过程中，如因甲方或人事变动，甲方有
权中断培训，所发生培训费用由甲方承担。
5、乙方在培训中获得的培训证书所有权归甲方所有。
本协议为甲方《员工手册》第八十五条的补充，