文档介绍：师德师风学****心得体会 5 篇
目前学校进一步加强师德师风建设，提出立师德、正师风、强师能目标，以提升师资水平，促进教学水平和教学质量再上新台阶，是每个教师必须认真对待并要用实践作出回答的问题。下面是整理的关于 2017 师德师风学****心得体会范文，欢迎借鉴 !
师德师风报告会学****心得体会范文一
听了好几场报告，看了不少关于师德师风学****活动的文章和录象，感触最深的还是这句话：百年大计，教育为本，
振兴中华，教师为本。现代教师必须要把尊重和理解学生落实到实处，这是毫无疑问的，这也是师生关系和谐的重要基矗然而，教与学不是教师或学生的单一活动，应该是师生的双边活动。教育不仅仅是教师的事，应该是全社会要共同关心的事。因此，尊重和理解也应是双向的、互动的，教师也要受到社会的尊重和理解。
我在心理咨询工作中，听到不少因为师生间缺乏沟通而出现误会的事。
曾经有一个女孩子气呼呼地对我说：老师，要是我有一把小刀，刚才我就会
插到某老师身上。我很吃惊地问：这个老师到底哪一点得罪你啦 ?她说：他总是要我们背课文。就是因为要他们背课文，她就气得要***。老师要学生学****有错吗?现代教师要是不狠下心来，不严格要求学生能出成绩吗 ?
虽然现在高喊要搞素质教育，但素质教育最终还不是以分数来衡量教与学的工作 ?还不是以考多少个 600 分或几个清华、北大学子来衡量学校的办学水准 ?考分是学校的生命线，也是老师的生命线。为提高学生的分数，老师不得不采取一
些措施。但老师的辛勤付出学生不理解，假如一个一心扑在教学上的老师最后却给自己的学生捅了一刀的话，教师价值何在 ?
当然，会说出这样气话的学生是不会对老师怎么样的。但有心事不说出来的学生，哪就有点可怕啦。
我还听到一件这样的事：有一个老师到某班去上课，进教室后说请同学们保持安静，准备上课。然而，有个别学生不听反而在哪起哄，周围的学生则在哪大笑。于是，某老师就质问该学生为何起哄，可他就是不承认。当某老师一转身，
他又在哪叫喊。于是某老师生气地要该生站起来说明理由，由于学生不肯站起来，老师拉了学生的衣服。这下就捅了马蜂窝啦，学生大叫老师打人啦，老师打人啦。事后我们问他：老师真的打你了吗 ?反正我们全班同学都是讨厌他。你说他到底哪一点让你们讨厌 ?真要他说该老师到底哪一点让人讨厌，他倒说不出来啦。
当老师难啊，当海滨中学的老师更难。海滨中学虽然地处中心区，然而，她所面对的学生有 65%来自私立学校，另外的 35%是经重点中学筛选出来的，这些学生没有经过正规的行为规范训练，有的学生虽有参加过训练但却是属于连小学学****生活都是没法适应的。海滨中学的老师们面对的家长是土生土长的本地人和小商贩，他们的文化素质偏低，法律观念淡保当老师们面对一些蛮不讲理的家长时，真是秀才遇到兵，有理也说不清埃这些难处，有谁明白 ?庆幸的是，海滨中学的领导们能明白自己的老师工作的难处，能体谅老师，关心老师。面对这些，包校长常告诫老师们：要自己保护好自己。我们没有能力也没资格强求上级、强求社会理解老师，尊重老师。然而，我们必须要勇于面对，不能靠等待。其实，我们只要和学生加强沟通，相互理解，老师们还是能赢