职位说明及工作标准制定表.doc

文档介绍：职位说明及工作标准制定表
部门名称
质安办
职位名称
管理者
代表
职位等级
高职位编号
3
本部门最佳编制人员数
本部门实际在职人员数
本职位最佳编制人员数
本职位实际在职人员数
对内经常需要
协调的部门
质安部、公司各部门、各项目部
对外经常需要
协调的机构
方圆认证中心
该职位可能轮换 的岗位以及可能 升迁的职位
本部门组织结构及人员编制图 (请将该职位所在位置加駕斜)
岗位概述
在质量管理体系标准及公司相关质量管理制度的指导下，负责领导编制体系文件, 组织审核活动，并批准纠正，确保体系持续有效地运行。
岗位概述
在质量管理体系标准及公司相关质量管理制度的指导下，负责领导编制体系文件, 组织审核活动，并批准纠正，确保体系持续有效地运行。
备注：岗位概述应包括本岗位工作的总体性质、中心任务和要达到的工作FI标。
工 作 职 责 及 其 对 应 权 限
序号 工作职责及其对应权限
1、 领导编制体系文件，并确保体系持续有效地运行；
2、 组织审核活动（内部审核、工程项冃质量计划、会审），并批准纠正和预防措施；
3、 向总经理报告体系运行情况，包括管理体系的绩效；
4、 落实管理评审提出的改进，跟踪验证纠正和预防措施；
5、 收集有关信息，组织管理评审；
6、 负责公司有关体系的对外联络工作，如中请认证和接受认证后监督审核等工•作。
备注：如果内容太多，此表容不下，可加附页。
任
职 资 格 要 求
知识要求I
（学历、专业、咏
大专以上学历，工民建专业，中级以上职称 持有质检员证书
知识要求H
（业务索质要求）
对施工现场熟悉，对规范、施工质量评定标准熟悉，对法律