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考核评分细则.doc

上传人:wxc6688 2021/1/23 文件大小:191 KB

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考核评分细则.doc

文档介绍

文档介绍:淄川区“1358”优秀教师梯队培养工程
考核评分细则
学 校:
姓 名:
职 称:
时 间:
淄川区教育体育局制
年 月
本人基本情况
姓 名
性 别
民 族
曾用名
出生年月
政治面貌
原始学历
毕业时间、专业、院校
最高学历
毕业时间、专业、院校
参加工作时间
社会兼职
职 务
学 位
职称与证书编号
现聘任职称
教师资格证号
计算机等级
担任班主任工作情况
普通话等级
现任教年级及学科
参与专业自主发展团队情况
个人教育理想
与发展目标
区级以上荣誉称号(限三项)
与获奖情况(限三项)
淄川区优秀教师梯队培养人选考核评估表一(新安置教师试用期考核用表)
年 月 日
一级指标
二级指标
分值
考 核 标 准
考核方式
备注
师德
师风
***
***
本项为专项考核项目,参照《淄川区中小学教师职业道德考核办法》
学校考核民主测评
业务
进修
(30)
继续教育
12
①按要求参加继续教育、网络研修培训学****全勤得7分,;
②参加业务知识考试成绩合格得5分,不合格不得分;
③无故不参加培训或业务知识考试,此项不得分。
查考勤记录等
自主学****br/>8
①每学期学****一部教育教学专著得3分,每少一部扣2分;
②经常浏览教育教学刊物或教育网站,每学期撰写读书摘记10篇得3分,;
③每学期撰写一篇2000字以上教学心得体会或反思,得2分;少一篇扣1分。
查记录等
校本培训
10
①积极参加校本培训得4分,每缺一次扣1分,直至扣完本项得分;
②按要求参加学校组织基本功比赛、汇报课等活动得6分,每缺1课时扣1分,扣完为止。
③无故不参加上述活动,本项不得分。
查档案、记录
教学
技能
(25)
教学计划
5
能按课程标准要求,合理制定学科教学计划,要素齐全,课时和进度安排合理,并严格执行,得5分;未达学校规定要求,酌情扣分。没有教学计划或未能按教学计划开展教学的不得分。
查档案、记录、评议
教案撰写
10
每节新授课写详案,要素齐全,内容完整,基本掌握撰写的程序与方法得6分;
备课笔记检查评比
撰写100字以上教学后记总篇数不少于总教案的1/4;得4分。,扣完为止。
板书设计
3
安排基本合理,书写较规范,简洁美观,能体现学科特点,得3分。否则,酌情扣分。
听课评议
教学语言
4
使用普通话教学,表达流畅,普通话水平达到本学科规定要求,得4分。普通话水平未达标此项不得分,其余酌情扣分。
查档听课评议
多媒体使用
6
①能利用多媒体辅助教学并经常使用,得4分。否则酌情扣分。
②每学期制作课件4个得2分。。
听课检查评比
课堂
教学常规