文档介绍：税务)竞聘演讲稿竞职演讲
各位领导、各位评委、全体同志们：
大家好！?
首先，感谢市局党组和同志们给我这次展示自我的机会和舞台。我演讲的题目是“竞争上岗、全方面创新”。
我叫周新春，****党员，大专文凭，会计师、税务师，山西省国际税务学会理事。1977年在山阴县参与税务工作，1992年调入原市税务局，1994年调入现在市地方税务局。
回顾本人多年来的工作情况，能够总结为四个方面。
第一尽职尽责为地税的建设和发展作出了应有的贡献。 朔州地税组建早期百业待兴，针对征管工作上下空白的实际，本人牵头前后制订了一系列规章制度和狠抓了征管基础建设。经过八年时间的努力，使全市地税的征管建设从无到有，从小到大，而且不停走向规范、走向成熟。
第二尽心尽力地使征管工作不停有了新突破。 一是在饮食行业的发票管理方面有新突破。改革了传统的发票形式和税款征收方法，被山西省科委授予软科学结果奖，在全省系统内全方面推广。 二是在制度创新上有新突破。前后制订了税款清算责任追究制，组织申报及税款核实制度，办税厅运行规程等，使全市征管工作有章可循，有规可约，运行良好。
三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地域化管理的措施，使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户的历史问题得到了根本的处理。
四是在全省位置上有新突破。１９９１年参与了全省征管改革方案的设计工作，１９９７年和省局会编了《山西省地方税务局征管规程》，在全省形成良好的影响。
以上成绩的取得得益于领导的培养和支持，同志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足，我一定加倍努力。 那么怎样做好一个合格又称职的步骤干部呢?我认为首先应该认清角色、摆正位置、行权不越权，到位不越位，抓关键攻难点，认真推行好工作职责，详细概括为“一个标准”、“两大专题”、“三个转变”、“四个做到”，简称一二三四。
“一个标准”就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的出发点和落脚点。
“两大专题”就是围绕改革和管理两大专题，突出思想政治建设和业务素质建设。
“三个转变”就是进行换位思索，实现由通常干部向步骤干部的转变，实现由事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全方面管理的转变。
“四个做到”就是